Ergotherapeut (m/w/d) für unser Augustenstift zu Schwerin (20h die Woche) als Elternzeitvertretung

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SOZIUS Pflege- u. Betreuungsdienste Schwerin gGmbH

Pflegeberufe

Schwerin

  • Art der Anstellung: Teilzeit
  • 36.500 € – 51.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Ergotherapeut (m/w/d) für unser Augustenstift zu Schwerin (20h die Woche) als Elternzeitvertretung

Über diesen Job

Das Netzwerk für Menschen ist mit knapp 850 Beschäftigten der fünftgrößte Arbeitgeber in Schwerin. Zum Netzwerk gehören das Augustenstift zu Schwerin, die SOZIUS Pflege- und Betreuungsdienste Schwerin gGmbH. Mit Angeboten in der Altenpflege und Kinder- und Jugendhilfe.

Aufgaben:

  • Biografiearbeit und Planung von sozialen Angeboten für unsere Gäste
  • Durchführen von Einzel- und Gruppeangeboten
  • Unterstützen bei der Förderung von Mobilisierung und deren Anwendung im Alltag
  • Gespräche und Begleitung in Krisensituationen
  • Planung von Festen und Veranstaltungen
  • Einhaltung von festgelegten Qualitätsstandards
  • Organisieren der Arbeitsaufgaben für unterstellte Betreuungsassistenten
  • Teilnahme an Teamberatungen
  • Mitarbeit bei der Unternehmenszeitung Albatros
  • Kontaktpflege zu Kirchengemeinden, Schulen, Vereinen

Anforderungen:

  • abgeschlossene Ausbildung zum Ergotherapeuten (w/m/d)

Wir bieten:

  • Ihre Bezahlung erfolgt pünktlich inkl. sämtlicher Zuschläge und gemäß unseres Tarifvertrages ( Entgeltgruppe 7 des AVR DWM-V (https://www.diakonie-mv.de/fileadmin/user_upload/AVR_DW_M-V_2024-05-01.pdf) ab Seite 80).
  • Sie haben selbst Kinder? Dann erhalten Sie zusätzlich noch einen Kinderzuschlag für jedes Kind.
  • Ebenso selbstverständlich ist die Vertreterzulage für das Einspringen aus dem Frei mit 60,-€ pro Dienst und die 30,-€ Wechselprämie pro Dienst, wenn Sie Kollegen in einer anderen Einrichtung aushelfen.
  • Genießen Sie im Jahr Ihre 30 Tage Urlaub, so dass Sie zu jeder Zeit Kraft schöpfen und die schönen Dinge im Leben genießen können.
  • Alle unsere Beschäftigten erhalten zudem eine vollkommen arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge..
  • Und menschlich gesehen:
  • Bedarfsgerechte Einarbeitungsphase nach Ihren individuellen Bedürfnissen
  • Mitarbeiterteam mit hohen Qualitätsansprüchen und persönlichem Engagement
  • Arbeitsumfeld mit gegenseitiger Wertschätzung
  • Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen, denn Ihre Qualifikation liegt uns sehr am Herzen
  • Mitarbeiterjahresgespräche, um gemeinsam immer das Beste Ergebnis zu erzielen

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Gehalts-Prognose

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