Sachbearbeiterin bzw. Sachbearbeiter (w/m/d) Erneuerbare Energien, Raumordnerische Belange
Sachbearbeiterin bzw. Sachbearbeiter (w/m/d) Erneuerbare Energien, Raumordnerische Belange
Sachbearbeiterin bzw. Sachbearbeiter (w/m/d) Erneuerbare Energien, Raumordnerische Belange
Sachbearbeiterin bzw. Sachbearbeiter (w/m/d) Erneuerbare Energien, Raumordnerische Belange
Ministerium für Wirtschaft; Infrastruktur; Tourismus und Arbeit M-V Land MV
Öffentliche Verwaltung
Schwerin
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 43.000 € – 60.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Sachbearbeiterin bzw. Sachbearbeiter (w/m/d) Erneuerbare Energien, Raumordnerische Belange
Über diesen Job
Offene Stelle
Sachbearbeiter/in (w/m/d) Erneuerbare Energien, Raumordnerische Belange
Einsatzdienststelle(n)
Ministerium für Wirtschaft, Infrastruktur, Tourismus und Arbeit M-V Johannes-Stelling-Straße 14 19053 Schwerin Auf Karte anzeigen (https://karriere-in-mv.de/stelle/15385-sachbearbeiter-in-w-m-d-erneuerbare-energien-raumordnerische-belange#lage)
Bewerbung bis 12.03.2026
Arbeitsbeginn schnellstmöglich
Beschäftigungsdauer befristet bis zum 31.12.2027
Arbeitszeit Vollzeit, teilzeitfähig
Besoldung/ Entgeltgruppe A 12 LBesG M-V bzw. E 11 TV-L Übersicht der Verdienstmöglichkeiten (https://karriere-in-mv.de/verdienst) Ansprechperson(en)
Frau Matzack (https://karriere-in-mv.de/stelle/15385-sachbearbeiter-in-w-m-d-erneuerbare-energien-raumordnerische-belange#ansprechpartner) Frau Ziebarth (https://karriere-in-mv.de/stelle/15385-sachbearbeiter-in-w-m-d-erneuerbare-energien-raumordnerische-belange#ansprechpartner)
Job-ID 15385
Im Ministerium für Wirtschaft, Infrastruktur, Tourismus und Arbeit Mecklenburg-Vorpommern ist im Referat "Erneuerbare Energien, Raumordnerische Belange von Infrastruktur, Verkehr und Energie" zum nächstmöglichen Zeitpunkt die** **Stelle einer
** Sachbearbeiterin bzw. eines Sachbearbeiters sachgrundlos befristet bis zum 31. Dezember 2027 **zu besetzen. Bewerbungen von Interessentinnen und Interessenten, die sich bereits in einem Arbeitsverhältnis mit dem Land Mecklenburg-Vorpommern befinden bzw. befunden haben, können gemäß § 14 Absatz 2 Satz 2 Teilzeit- und Befristungsgesetz nicht berücksichtigt werden.
Ihre Aufgaben
Angelegenheiten im Zusammenhang mit den Zielabweichungsverfahren nach dem Raumordnungsgesetz für Vorhaben im Bereich Erneuerbarer Energien - insbesondere Solar- und Windenergie sowie Mitwirkung bei der Prüfung der Notwendigkeit von Raumordnungsverfahren:
- Antragsbearbeitung Zielabweichungsverfahren
- Beratung von Gemeinden sowie Projektierern und Investoren aus dem Bereich der Erneuerbaren Energien
- Herstellung des Einvernehmens mit anderen Ressorts der Landesregierung, Erstellen von Bescheiden
- Dokumentation und Statistik
- Organisation und Durchführung von Jour Fixen zum Thema auf Fachebene
- Ihr Profil
Die Ausschreibung richtet sich an Bewerberinnen und Bewerber, die über ein abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium (Bachelor / Diplom (FH)) oder einen gleichgestellten Abschluss laut Entgeltordnung des TV-L oder über den Abschluss als Verwaltungsfachwirtin / Verwaltungsfachwirt verfügen. Darüber hinaus werden nachgewiesene Deutschkenntnisse entsprechend dem C1-Sprachniveau des gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER) gefordert (Sprachzertifikat). Diese Voraussetzung wird bei deutschen Muttersprachlern als erfüllt angesehen. Wünschenswert, aber nicht Voraussetzung:
- ein im Aufgabenbereich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium (Bachelor / Diplom (FH)) oder ein dementsprechender gleichgestellter Abschluss laut Entgeltordnung des TV-L
- Kenntnisse im Bereich Erneuerbarer Energien
- anwendbare Kenntnisse im Bereich Geoinformationssysteme
- Erfahrungen in der Projektentwicklung und Unternehmensberatung bezüglich Erneuerbarer Energien
- Das bieten wir Ihnen
- eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Ministerium in Schwerin, der Landeshauptstadt von Mecklenburg-Vorpommern am Ufer des Schweriner Sees
- flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten (Gleitzeit und Möglichkeit des ortsunabhängigen Arbeitens)
- eine zusätzliche Altersversorgung (VBL)
- eine freundliche und aufgeschlossene Arbeitsatmosphäre mit einem angenehmen Arbeitsumfeld
- eine gründliche Einarbeitung in das Aufgabengebiet
- attraktive und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten
- Job-RAd-Leasing.
Als größter Arbeitgeber in Mecklenburg-Vorpommern bietet das Land ein modernes Arbeitsumfeld, vielseitige Aufgaben und eine sichere Zukunft. Erfahren Sie mehr über uns und zur Bewerbung auf karriere-in-mv.de
Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
