Leiter Betriebswerkstatt für Schienenfahrzeuge (m/w/d) als Nachfolgeregelung
Leiter Betriebswerkstatt für Schienenfahrzeuge (m/w/d) als Nachfolgeregelung
Leiter Betriebswerkstatt für Schienenfahrzeuge (m/w/d) als Nachfolgeregelung
Leiter Betriebswerkstatt für Schienenfahrzeuge (m/w/d) als Nachfolgeregelung
KSW Kreisbahn Siegen-Wittgenstein GmbH
Automobil- und Fahrzeugbau
Siegen
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 62.000 € – 91.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Leiter Betriebswerkstatt für Schienenfahrzeuge (m/w/d) als Nachfolgeregelung
Über diesen Job
Leiter Betriebswerkstatt für Schienenfahrzeuge (m/w/d) als Nachfolgeregelung
Art:
Stellenangebot
Vertrag:
Vollzeit
Beginn:
sofort
Wir stellen Weichen. Auch für Dich.
Die KSW Kreisbahn Siegen-Wittgenstein GmbH ist ein moderner Dienstleister im Schienengüterverkehr. Seit über 140 Jahren bietet sie den Kunden maßgeschneiderte, verlässliche und umweltfreundliche Transportlösungen im Wirtschaftsraum des Drei-Länder-Ecks Nordrhein-Westfalen, Hessen und Rheinland-Pfalz sowie weit darüber hinaus. Mit 50 Mitarbeitenden bewegt die KSW rund 2,5 Millionen Tonnen Güter im Jahr. Eine wichtige Voraussetzung hierfür ist, dass sie als Eisenbahnverkehrs- und -infrastrukturunternehmen zugleich auch 26 km öffentliche Eisenbahninfrastruktur in Nordrhein-Westfalen und Rheinland-Pfalz sowie ein Umschlagterminal für den Kombinierten Verkehr vorhält. Darüber hinaus ist die KSW paritätischer Gesellschafter der Südwestfalen Container-Terminal GmbH, der Betreibergesellschaft des Container-Terminals in Kreuztal.
Zur Bewältigung unserer wachsenden Aufgaben suchen wir baldmöglichst einen
Leiter Betriebswerkstatt für Schienenfahrzeuge (m/w/d) als Nachfolgeregelung
Deine Aufgaben/Schwerpunkte
- Pflege und Weiterentwicklung des Instandhaltungsmanagementssystems
- Organisation und Überwachung der präventiven und korrektiven Instandhaltung
- Erstellen von Lastenheften zur HU von Fahrzeugen
- Analyse von Fahrzeugstörmeldungen im Betriebseinsatz und Einleitung von Reparaturmaßnahmen
- Mitwirken bei materialwirtschaftlichen Prozessen in Zusammenarbeit mit dem Einkauf
- Auswahl und Auditierung von Lieferanten von Teilen und Betriebsstoffen
- Erstellung von Bestellvorschlägen und Weitergabe an den Einkauf
- Bemessung und Verwendung des Werkstattpersonals sowie deren fachliche und disziplinarische Führung
- Planung des werkstattbezogenen Personalbedarfs, Gewährleistung der Verfügbarkeit geeigneter Fachkräfte und Überwachung derer Aus- und Weiterbildung
- Optimierung der Fertigungskapazitäten unter Berücksichtigung der Arbeitsabläufe
- Gewährleistung der Einhaltung der Arbeits-, Brand- und Umweltschutzbedingungen
Deine Qualifikation
- Idealerweise Industriemeister oder Meisterbrief mit technischer Ausrichtung oder vergleichbarer Abschluss
- Mehrjährige Berufserfahrung und Kenntnisse in der Schienenfahrzeuginstandhaltung und/oder Industrie Fachrichtung Metall
- Idealerweise die Berechtigung zum Führen von Triebfahrzeugen gemäß TfV
- Führungserfahrung ist erforderlich
- Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und hohe Zielorientierung insbesondere auf die Erreichung wirtschaftlicher Ziele
- Hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Selbstständigkeit sowie Eigeninitiative und konzeptionelle Fähigkeiten
- Fundierte MS-Office Kenntnisse
Unsere Leistungen für Dich.
Als das Eisenbahnverkehrs- und Infrastrukturunternehmen in Deutschlands drittstärkster Industrieregion Südwestfalen, bieten wir Dir ein abwechslungsreiches Betätigungsfeld und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten. In Deinem Verantwortungsbereich hast Du entscheidenden Einfluss auf die Qualität und Ausgestaltung unserer Beförderungsleistungen. Wir legen Wert auf gut ausgebildete Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und ein persönliches Miteinander. Kurz: Es wartet auf Dich ein weites Feld mit abwechslungsreichen und interessanten Tätigkeiten und viel Handlungsspielraum.
Darüber hinaus bieten wir
- eine leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag
- eine betriebliche Altersvorsorge
- eine betriebliche Gesundheitsvorsorge
- einen sicheren Arbeitsplatz
- Unterstützung bei der Wohnungssuche
- kostenfreie Gestellung und Reinigung der Arbeitskleidung
- BusinessBike Leasing
- eine offene Unternehmenskultur, bei der auch Deine Meinung zählt
-
ein gutes und familiäres Betriebsklima
Wir sind bestrebt, die gesellschaftliche Vielfalt widerzuspiegeln. Daher nimmt die KSW Deine Bewerbung unabhängig von Deinem Geschlecht, Deiner kulturellen oder sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung und sexuellen Identität gerne entgegen. Zudem verfolgen wir das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern auf der Grundlage des Landesgleichstellungsgesetztes NRW und unseres Gleichstellungsplans. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.
Sende Deine Bewerbung bitte unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins via E-Mail an Alina Steinen oder Frank Spies oder per Post an KSW Kreisbahn Siegen-Wittgenstein GmbH, z. Hd. Frau Steinen/Herrn Spies, Eiserfelder Straße 16, 57072 Siegen. Wenn Du Fragen zur Bewerbung hast, stehen Dir Frau Steinen und Herr Spies selbstverständlich gerne persönlich zur Verfügung.
Jetzt bist Du am Zug – wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
KSW Kreisbahn Siegen-Wittgenstein GmbH
Herr Frank Spies