Rolle:

In dieser Rolle koordinierst du den technischen Einkauf von der Bedarfsermittlung bis zur termingerechten Beschaffung und sorgst damit für stabile Material- und Warenflüsse. Du planst und organisierst die Beschaffung von Roh-, Hilfs- und Betriebsstoffen sowie technischen Produkten wie Maschinen, Anlagen, Bau- und Ersatzteilen. Du führst Vertragsverhandlungen, gestaltest Lieferantenverträge und triffst fundierte Entscheidungen auf Basis von Angebotsvergleichen und einem optimierten Preis-Leistungs-Verhältnis..

Verantwortung:

• Du planst und organisierst die Beschaffung von Roh-, Hilfs- und Betriebsstoffen und stellst eine zuverlässige Materialverfügbarkeit sicher

• In dieser Rolle führst Du Vertragsverhandlungen und gestaltest Lieferantenverträge partnerschaftlich und wirtschaftlich

• Als Technische Einkaufskoordination ermittelst Du den Materialbedarf, vergleichst Angebote und optimierst das Preis-Leistungs-Verhältnis

• Du analysierst bestehende Beschaffungsprozesse und Lieferantenstrukturen, leitest Verbesserungen ab und reduzierst Materialkosten

• Du bearbeitest Reklamationen strukturiert und sorgst für eine schnelle, nachhaltige Klärung mit internen und externen Schnittstellen

• In dieser Rolle vertrittst Du den Customer Service, erstellst Lieferpapiere und koordinierst die Abwicklung von Lieferungen

Qualifikationen:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, zum Beispiel als Industriekaufmann oder technischer Betriebswirt, und erste Berufserfahrung im technischen Einkauf

• Technische Vorkenntnisse, idealerweise zu Werkstoffen wie Stahl, Messing und Aluminium, helfen dir im Tagesgeschäft

• Mit Normenkenntnissen stellst du sicher, dass Spezifikationen und Anforderungen sauber eingehalten werden

• Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick setzt du ein, um mit Lieferanten souverän und lösungsorientiert zu agieren

• Dein betriebswirtschaftliches Verständnis unterstützt dich dabei, Kosten, Qualität und Termine ausgewogen zu steuern

• Englischkenntnisse sind von Vorteil, um auch in internationalen Abstimmungen sicher aufzutreten

• Flexible Arbeitszeitgestaltung: Flexible Arbeitszeiten durch flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
• Beteiligung oder Übernahme ÖV-Abonnements: Fahrtkostenzuschuss für den Arbeitsweg.
• Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen: Betriebliche Krankenzusatzversicherung als Zusatzleistung.
• Beteiligung oder Übernahme beim Handy und Notebook: Arbeitsmittel werden für die tägliche Arbeit zur Verfügung gestellt.
• Beteiligung am Geschäftserfolg und Prämien: Mögliche Zusatzleistungen/Prämien je nach betrieblicher Regelung.

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