Unser Rocken Partner entwickelt und produziert Werkzeugmaschinen für die Hochpräzisionsbearbeitung härtester Werkstoffe für eine anspruchsvolle internationale Kundschaft. Sie sind ein global tätiger Hersteller von Hightech-Maschinen und -Normalien, führen die modernsten und zukunftsweisendsten Lösungen und bedienen diese beiden Marktsegmente mit dem weltweit durchgängigsten und jüngsten Produktportfolio aller Anbieter.

Rolle:

In dieser Position verantworten Sie die eigenständige Erstellung und Optimierung von CAM- und NC-Programmen für hochpräzise Drehmaschinen. Sie analysieren Fertigungsprozesse, verbessern kontinuierlich Effizienz und Qualität und unterstützen das Tagesgeschäft durch Einrichten, Einfahren und Produzieren von Werkstücken. Zudem gestalten Sie aktiv die abteilungsübergreifende Zusammenarbeit und tragen zum erfolgreichen Wandel in dynamischen Produktionsprozessen bei.

Verantwortung:

• Erstellen und Einfahren neuer CAM- und NC-Programme für DMG Mori NLX 2500/700

• Anpassen und Optimieren von Einrichtedokumenten und Werkzeuglisten mit MDM-Werkzeugverwaltung

• Analyse und Optimierung von Fertigungsprozessen zur Steigerung von Effizienz, Produktivität und Qualität

• Mitarbeit auf den Produktionsanlagen im Tagesgeschäft inklusive Werkstück-Einrichtung und Produktion

• Unterstützung bei abteilungsübergreifenden Veränderungsprozessen und kontinuierlicher Prozessverbesserung

Qualifikationen:

• Abgeschlossene mechanische Berufsausbildung (z. B. Polymechaniker EFZ oder Produktionsmechaniker EFZ)

• Mehrjährige Erfahrung in der Herstellung von komplexen Einzelteilen und Kleinserien

• Erfahrung in der CAM-Programmierung (MasterCam von Vorteil)

• Kenntnisse in der Bedienung von DMG Mori NLX 2500/700 von Vorteil

• Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schichtbetrieb

• Teamfähigkeit, Belastbarkeit und hohes Qualitätsbewusstsein

• Verantwortungsbewusste, zuverlässige und selbständige Arbeitsweise

• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

• Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen: Solid finanzierte Pensionskasse mit attraktiven Leistungen, komplette Übernahme der Krankentaggeld-versicherung
• Flexible Arbeitszeitgestaltung: Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit von Teilzeit, Job-Sharing und unbezahlten Urlaub zur Förderung der Work-Life-Balance
• Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen: Ergonomische Arbeitsplätze, Vergünstigungen in Fitnesscentern, Gratis Grippeimpfungen
• Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit: Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
• Beteiligung oder Übernahme Parkplatz: gratis Parkplätze
• Markt- und leistungsgerechte Löhne: Leistungsgerechtes Gehalt mit hoher Gewichtung der Lohngleichheit
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Finanzielle und zeitliche Unterstützung von Aus- und Weiterbildungen
• Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur: Moderne Arbeitsplätze, Möglichkeit von Home Office, gemütlicher Pausenraum
• Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen: Vergünstigte Verpflegungsmöglichkeiten inner- und ausserhalb des Betriebs
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
• Eingespieltes und dynamisches Team
• Flache Hierarchien: Flache Hierarchien ermöglichen den gegenseitigen Austausch auf Augenhöhe und eine respektvolle, wertschätzende Kommunikation.

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