Unser ROCKEN Partner ist in der Schweiz einer der führende Anbieter und Spezialist für Energy Services, Facility Management und Gebäudetechnik. Die individuellen, qualitativ hochwertigen Lösungen erlauben es einem breiten Kundensegment, den Energieverbrauch seiner Anlagen zu senken, deren Energieeffizienz zu verbessern und zeitgleich den Wert seiner Immobilien zu Erhalten.

Rolle:

In dieser Rolle übernimmst du die strategische Verantwortung für die Planung, Umsetzung und Optimierung datenbasierter Marketingkampagnen über alle relevanten Kanäle. Du analysierst Nutzerverhalten und Segmentierungen, um gezielte und personalisierte Massnahmen abzuleiten. Dabei arbeitest du eng mit interdisziplinären Teams zusammen und stellst sicher, dass KPIs nachhaltig erreicht werden. Du steuerst externe Dienstleister und sorgst für eine kontinuierliche Weiterentwicklung der eingesetzten Tools und Prozesse. Dein Know-how im datengetriebenen Marketing hilft dabei, Effizienz und Wirkung messbar zu steigern.

Verantwortung:

• In dieser Rolle betreust du mehrere Liegenschaften und bist erste Ansprechperson für technische Anliegen der Kunden.
• Du berätst Eigentümer in allen Fragen rund um haustechnische Anlagen und deren Betrieb.
• Als Fachkraft für Gebäudetechnik führst du Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten an HLKS-Systemen selbstständig durch.
• Du überwachst die Ausführung technischer Arbeiten und sorgst für deren fachgerechte Umsetzung.
• Technische Dokumentationen erstellst und pflegst du zuverlässig und nachvollziehbar.
• Du übernimmst administrative Aufgaben im Tagesgeschäft und bist im Rahmen des Pikettdienstes einsatzbereit.

Qualifikationen:

• Abgeschlossene technische Grundausbildung im Bereich HLKSE, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung als Instandhaltungsfachmann
• Mehrjährige Erfahrung im technischen Gebäudeunterhalt und fundiertes Praxiswissen
• Du überzeugst durch ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und kommunikative Stärke
• Arbeitest flexibel, lösungsorientiert und schätzt die Zusammenarbeit im Team
• Sicherer Umgang mit gängiger EDV (Windows, Office) sowie sehr gute Deutschkenntnisse
• Führerausweis der Kategorie B vorhanden

• Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen: Überobligatorische Sozialleistungen
• Coaching und Mentoring
• Beteiligung oder Übernahme beim Handy und Notebook
• Beteiligung oder Übernahme Firmenwagen
• Flexible Arbeitszeitgestaltung: 40 Stunden pro Woche
• Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
• Markt- und leistungsgerechte Löhne
• Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage: 5 - 6 Wochen Urlaub
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Karriere Vielfältige Laufbahnoptionen sowie internationale Karrieremöglichkeiten
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
• Eingespieltes und dynamisches Team
• Internationales Umfeld: In 70 Ländern und an 30 Standorten

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