Um mit dem stetigen Wachstum Schritt zu halten und die Unternehmung optimal auf zukünftige Herausforderungen auszurichten, sucht unsere Partnerin motivierte Fachspezialisten und Talente. Für ihre Kunden engagiert sie sich mit Leidenschaft. Sie ist motiviert, sich als Unternehmen kontinuierlich weiterzuentwickeln und mit dem technologischen Fortschritt mitzuhalten. Als zukunftsweisende IT-Dienstleisterin ist sie für die Konzeption, Transformation und den Betrieb von Branchenlösungen für Schweizer Kranken- und Unfallversicherer – von der Einzelapplikation bis zur umfassenden Gesamtlösung für das digitale Zeitalter verantwortlich.

Möchtest Du dich in einem dynamischen und kollegialen Umfeld entfalten und mit Eigeninitiative einen aktiven Beitrag zum Erfolg unseres Unternehmens leisten? Dann lege jetzt den Grundbaustein für gemeinsame Wege.

Verantwortung:

• Sicherstellung von manuellem und automatisiertem Testing kundenspezifischer Anforderungen

• Erstellung, Durchführung und Dokumentation von Regressionstests inkl. Reporting an interne und externe Stakeholder

• Mitwirkung bei der Gestaltung und Weiterentwicklung von Testprozessen im Bereich Frontend Services

• Koordination von Testfallerstellung und -ausführung in enger Abstimmung mit Projektteams

• Mitarbeit an der Optimierung von Testmethoden, Tools und Prozessen innerhalb von Projekten und Releases

Qualifikationen:

• Abgeschlossene Grundausbildung in Informatik oder entsprechende IT-Weiterbildung (HF/FH)

• Erfahrung als Test Engineer in agilen Softwareprojekten

• Begeisterung für Mobile Apps (iOS, Android) und Web-Portale

• Idealerweise Kenntnisse in Testautomatisierungstools wie Maestro oder Cypress

• Erfahrung im Versicherungsumfeld von Vorteil

• Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

• Engagierte, belastbare und teamorientierte Persönlichkeit

• Stilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
• Zahlreiche Mitarbeiterevents
• Attraktive Mitarbeiterrabatte
• Sportliche Aktivitäten
• Kostenlose Früchte und Getränke
• Beteiligung oder Übernahme ÖV-Abonnements
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
• Eingespieltes und dynamisches Team

https://rocken.jobs

https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/