Über diesen Job

Lebe deine Ambitionen Im Aussendienst handelst du eigenständig und unternehmerisch – gestalte deine Zukunft selbst und entfalte dein Potenzial. Packe jetzt deine Chance als:

Vorsorge- und Finanzberatende (w/m/d) – Quereinsteigende willkommen – Generalagentur Solothurn-Oberaargau

Swiss Life GA Solothurn-Oberaargau

Dein Verantwortungsbereich

Betreuung und Pflege bestehender Beziehungen zu Kundinnen und Kunden
Akquisition neuer Kundschaft durch systematische Marktbearbeitung
Durchführung von umfassenden Vorsorge- und Finanzberatungen
Erarbeitung und Verkauf von individuellen, massgeschneiderten Lösungen in den Bereichen Vorsorge und Vermögensaufbau
Repräsentation unseres Unternehmens im Verkaufsgebiet
Vermittlung von Geschäften an unsere Kooperationspartner

Potenziale leben

Deine Stärken

Abgeschlossene Berufsausbildung
Ausgeprägtes Verkaufs- und Beratungsflair
Hohe Einsatzbereitschaft, ziel- und leistungsorientierte Arbeitsweise
Unternehmerisch denkend, belastbar und kontaktfreudig

Dein Arbeitsort

Entwicklungsmöglichkeiten

Interne Aus- und Weiterbildung im Bereich
Externe Aus- und Weiterbildungen
Elektronische Lernplattform
Individuelle Karriereplanung

Familie

Kostenfreie Beratungs- und Vermittlungsangebote bei Familienangelegenheiten
Geburtszulage
Bis zu sechs Monate Mutterschaftsurlaub, davon mindestens 16 Wochen volle Lohnfortzahlung
15 Tage bezahlter Vaterschaftsurlaub
Bis zu 10 Tage pro Jahr zur Betreuung von Angehörigen bei Krankheit, ausserhalb des gleichen Haushalts

Flexibilität

Flexible Arbeitszeit
Time-out-Modelle
Flexible Arbeitsmodelle 58+

Gesundheit

Veranstaltungen und Kurse zum Thema Gesundheit
Inhouse-Beratung für physische und psychische Gesundheit bei Bedarf

Vergünstigung

Individuelle Beratung zur finanziellen und rechtlichen Vorsorge
Hypothekarvergünstigung
Swiss Life Anlageprodukte
Vorzugskonditionen bei verschiedenen Partnerunternehmen
Reka-Checks (ausgenommen Direktion)

Vorsorge und Sozialleistungen

Bis zu 65% Vergünstigung des Prämienbeitrags an Lebensversicherungen der 3. Säule
Pensionskasse mit Arbeitgeberbeiträgen von durchschnittlich 70% (Spar- und Risikobeiträge)
Überdurchschnittliche Leistungen bei Unfall und Krankheit

Unternehmens-Details

Swiss Life Holding

Versicherungen

1.001-5.000 Mitarbeitende

Hannover, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Gesamtbewertung

4.5

Basierend auf 1.872 Bewertungen

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten

Home-Office

Kantine

Restaurant-Tickets

Kinderbetreuung

Betriebliche Altersvorsorge

Barrierefreiheit

Gesundheitsmaßnahmen

Betriebsarzt

Training

Parkplatz

Günstige Anbindung

Vorteile für Mitarbeitende

Firmenwagen

Smartphone

Gewinnbeteiligung

Veranstaltungen

Privat das Internet nutzen

Hunde willkommen

Unternehmenskultur

1872 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Swiss Life Holding als modern.Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens in Richtung modern

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