Innovation Manager (mIwId) Rechenzentrumstechnologien
Innovation Manager (mIwId) Rechenzentrumstechnologien
Innovation Manager (mIwId) Rechenzentrumstechnologien
Innovation Manager (mIwId) Rechenzentrumstechnologien
LeySelect GmbH
Personaldienstleistungen und -beratung
Speyer
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 52.000 € – 75.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Innovation Manager (mIwId) Rechenzentrumstechnologien
Über diesen Job
Innovation Manager (mIwId) Rechenzentrumstechnologien
Expertise mit Weitblick
Unser Mandant ist ein international agierendes Technologieunternehmen mit starker Präsenz im Rechenzentrumsumfeld. Mit modernster Infrastruktur und einem eigenen Innovation Lab nimmt das Unternehmen eine Vorreiterrolle bei der Entwicklung nachhaltiger und effizienter Lösungen für den Betrieb kritischer IT-Infrastrukturen ein. Im Fokus stehen die Themen Energieeffizienz, Nachhaltigkeit und technologische Innovationen, die in enger Zusammenarbeit mit internationalen Partnern, Hochschulen und führenden Institutionen vorangetrieben werden. Durch die Kombination aus globaler Expertise und regionaler Verankerung bietet unser Mandant ein spannendes Arbeitsumfeld, in dem neue Technologien nicht nur erforscht, sondern auch in der Praxis erprobt und umgesetzt werden.
Standort: Deutschlandweit I Einstiegsdatum: nach persönlicher Verfügbarkeit
Aufgaben:
- Sie führen Projekte in einem dynamischen Team mit einem hohen Maß an Selbständigkeit und Verantwortungsbewusstsein erfolgreich "in time" zum Abschluss.
- Aufbau und Pflege eines Netzwerks zu technologieführenden Institutionen, Unternehmen und Hochschulen, um Innovationen von der Idee bis zur Umsetzung voranzutreiben.
- Durchführung von Marktanalysen zu neuesten Technologie-Trends im infrastrukturellen Versorgungsbereich.
- Enge Zusammenarbeit mit internationalen Fachkollegen in Projekten zu Energieeffizienz, Nachhaltigkeit und Innovation.
- Aktive Teilnahme an branchenspezifischen Messen, Veranstaltungen und internationalen Communities (z. B. UPTIME).
- Analyse neuer Technologien sowie Erstellung fundierter Business Cases als Entscheidungsgrundlage.
- Aufbau, Test und Bewertung innovativer Techniken im eigenen Innovation Lab.
- Erstellung von Präsentationen, White Papers und technischen Standards auf Basis von Messergebnissen.
- Präsentation der Ergebnisse in internationalen Expertengremien und im Management Board.
Anforderungen:
- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in Elektrotechnik, Kälte-/Klimatechnik, Bautechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Umfeld, idealerweise auch in internationalem bzw. interkulturellem Kontext.
- Fundierte Beratungserfahrung in strategischen Projekten sowie in komplexen Prozessen.
- Kenntnisse in Betriebswirtschaft und Erfahrung im Kundenbeziehungsmanagement.
- Erfahrung in Verhandlungen mit Kunden auf verschiedenen Führungsebenen.
- Vertrautheit mit Anforderungen an Rechenzentren im Zusammenhang mit neuen IT-Technologien (z. B. AI, HPC).
- Fundierte Kenntnisse in hochverfügbaren Energie- und Kühlsystemen (Mittel-/Niederspannungsanlagen, USV-Systeme, Notstromversorgung, freie Kühlung).
- Erfahrung mit Brandschutz- und Löschanlagen, Blitzschutz- und Erdungssystemen, physischer Sicherheit, Zutrittskontrollsystemen und Gebäudemanagementsystemen (BMS).
- Sicherer Umgang mit globalen/nationalen Standards (ISO, IEC, NEC, EN, BS) sowie relevanten gesetzlichen Vorschriften (z. B. Baugesetze).
Wissenswertes:
- Mitarbeit in einem internationalen Innovationsumfeld mit hoher technologischer Dynamik.
- Zugang zu einem eigenen Innovation Lab mit modernster Infrastruktur.
- Gestaltungsspielraum für die Entwicklung zukunftsweisender Lösungen im Rechenzentrumsbereich.
- Ein Umfeld, in dem Ihre Expertise sichtbar wird – von der technischen Analyse bis zur Präsentation auf Top-Management-Ebene.
Was wir bieten:
Wir öffnen dir die Türen zu einem exklusiven Netzwerk von Top-Unternehmen und pflegen direkten, persönlichen Kontakt zu unseren Mandanten. Wir wissen, wer sie sind, was sie suchen – und wie wir dich optimal positionieren. In einem ersten, unverbindlichen Gespräch gleichen wir deine fachlichen Stärken und persönlichen Wünsche mit den Anforderungen der Position ab. Gemeinsam analysieren wir deinen Lebenslauf, geben dir ehrliches Feedback zur Außenwirkung und zeigen dir, wo noch Potenzial schlummert. Die gesamte Kommunikation mit dem Mandanten übernehmen wir für dich – professionell, diskret und selbstverständlich kostenfrei. Bei LeySelect stehen Wertschätzung, Respekt und Ehrlichkeit nicht nur auf dem Papier – wir leben sie.
Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.