Vor 2 Tagen veröffentlicht

Bereichsleiter (m/w/d) Bergbau und Umweltschutz

Bereichsleiter (m/w/d) Bergbau und Umweltschutz

Bereichsleiter (m/w/d) Bergbau und Umweltschutz

Bereichsleiter (m/w/d) Bergbau und Umweltschutz

GS Company Cottbus GmbH & Co. KG

Personaldienstleistungen und -beratung

Spremberg

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 51.500 € – 70.000 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid
  • Zu den Ersten gehören

Bereichsleiter (m/w/d) Bergbau und Umweltschutz

Über diesen Job

BUG Dienstleistungen GmbH & Co. KG Hand in Hand für Mensch und Natur

Mit über 30 Jahren Erfahrung im Bereich der Rekultivierungen und Kompensationsmaßnahmen im Lausitzer Revier stehen wir für Fachkompetenz, Termintreue und flexible Lösungen. Unsere Leistungen reichen von Böschungs- und Uferschutz über naturnahen Landschaftsbau, Grünflächenmanagement bis hin zur Schifffahrt- stets mit Fokus auf Umweltschutz und Nachhaltigkeit.

Für die Personalgewinnung arbeiten wir mit der GS Company zusammen. Die Arbeitsverträge werden direkt mit der BUG Dienstleistungen GmbH & Co. KG geschlossen.

Im Zuge einer vorausschauenden Nachfolgeplanung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, spätestens im ersten Halbjahr 2026, einen erfahrenen Bereichsleiter (m/w/d) Bergbau und Umweltschutz, der die Aufgaben unserer langjährigen Mitarbeiterin (geplanter Renteneintritt 2027) übernimmt und somit einen nahtlosen Übergang gewährleistet.

Gute Gründe für einen Wechsel zu uns:

  • unbefristete Festanstellung mit ansehnlicher Vergütung, welche verhandelbar ist
  • Lohnsteigerungen nach Einarbeitung und Betriebszugehörigkeit
  • 30 Tage Urlaubsanspruch
  • flexible Arbeitszeiten dank Gleitzeitmodell - perfekte Vereinbarkeit von Beruf und Familie (Vollzeit)
  • Homeoffice-Optionen nach individueller Absprache
  • betriebliche Zusatzleistungen (z. B. Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement)
  • Firmenfahrzeug mit der Option zur privaten Nutzung
  • vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • ein nettes Team, gutes Arbeitsklima und langfristige Perspektive
  • verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben

Das erwartet dich bei uns:

  • Gesamtverantwortung für den operativen Betrieb (inkl. Umsatzverantwortung)
  • Einkauf und Vertragswesen
  • Projektcontrolling und Kostenüberwachung
  • Personalführung und -entwicklung
  • Arbeits- und Gesundheitsschutz / Arbeitssicherheit
  • Einhaltung und Umsetzung relevanter bergbaurechtlicher und baurechtlicher Vorschriften

Das solltest du mitbringen:

  • ein abgeschlossenes Studium im Bauwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Bergbau oder eine vergleichbare Qualifikation (wünschenswert)
  • mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Funktion, idealerweise mit Schwerpunkt VOB/VOL, Bergbaurecht oder den genannten Spezialgebieten (von Vorteil)
  • fundierte Kenntnisse im Einkauf, Projektcontrolling und in der Personalführung
  • sehr gute Kenntnisse im Vertragswesen (erforderlich)
  • Erfahrung in der Mitarbeiterführung sowie ein hohes Verantwortungsbewusstsein
  • Organisationstalent und Kommunikationsstärke

Klingt das spannend? Dann lass uns gemeinsam durchstarten! Bei uns hast du die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen und in einem kreativen, dynamischen Team zu arbeiten. Wir setzen auf flache Hierarchien, direkte Kommunikation und einen Arbeitsplatz, an dem du wachsen kannst – sowohl beruflich als auch persönlich. Hier zählt dein Talent, nicht dein Lebenslauf. Wenn du Lust hast, in einem Unternehmen zu arbeiten, das Innovation großschreibt und sich ständig weiterentwickelt, dann melde dich bei uns. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft mit uns!

Gleichstellung & Vielfalt Unsere Stellenausschreibungen richten sich an männliche, weibliche und diverse Bewerber (m/w/d), unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion oder Weltanschauung. Entscheidend für uns sind ausschließlich deine Qualifikationen.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

GS Company Cottbus GmbH & Co. KG

Personaldienstleistungen und -beratung

11-50 Mitarbeitende

Oranienburg, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Restaurant-Tickets
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

43 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei GS Company Cottbus GmbH & Co. KG als sehr modern.Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens in Richtung modern

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