Einsatzdisponent/in Notruf- und Einsatzleitzentrale (m/w/d)
Einsatzdisponent/in Notruf- und Einsatzleitzentrale (m/w/d)
Einsatzdisponent/in Notruf- und Einsatzleitzentrale (m/w/d)
Einsatzdisponent/in Notruf- und Einsatzleitzentrale (m/w/d)
Kanton St.Gallen
Öffentliche Verwaltung
St. Gallen
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 74.000 CHF – 90.500 CHF (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Einsatzdisponent/in Notruf- und Einsatzleitzentrale (m/w/d)
Über diesen Job
Als der fünftgrösste Kanton der Schweiz mit rund 6000 Mitarbeitenden setzen wir uns bei der Kantonsverwaltung für das Gemeinwohl der Gesellschaft ein. Mit einer beeindruckenden Vielfalt an Leistungen betrifft unsere Arbeit alle Bereiche des Lebens, sei es Bildung, Wirtschaft, Recht, Sicherheit, Natur, Gesundheit, Bau, Kultur und Finanzen. Mit unserer sinnstiftenden Arbeit hinterlassen wir täglich einen kleinen Fussabdruck, da diese für über eine halbe Million Menschen relevant ist.
Die
Kantonspolizei St.Gallen
sorgt rund um die Uhr für Ruhe, Sicherheit und Ordnung im Kanton St.Gallen. Sie klärt Straftaten auf und überwacht die Einhaltung der geltenden Gesetze.
In der brandneuen Notruf- und Einsatzleitzentrale (NEZ) sind Mitarbeitende der Kantonspolizei St.Gallen und der Rettung St.Gallen tätig. Hier laufen die Notrufnummern 117 (Polizei), 118 (Feuerwehr), 144 (Sanität) und 112 (Internationaler Notruf) zusammen. Gemeinsam sorgen die Mitarbeitenden beider Organisationen für eine rasche und koordinierte Hilfeleistung aller Blaulichtorganisationen im Kanton St.Gallen.
Als Verstärkung für unser Team suchen wir per 01.01.2026 eine/n
Einsatzdisponent/in Notruf- und Einsatzleitzentrale (m/w/d)
Pensum: 80-100%
Arbeitsort: St.Gallen
Was Sie erwartet
- In der Notrufbearbeitung übernehmen Sie aktiv die Fallführung und sind für das Aufgebot und die Disposition der geeigneten Einsatzmittel verantwortlich
- Sie leiten den Einsatz mindestens bis zum Eintreffen der Einsatzkräfte vor Ort und unterstützen diese bei Bedarf auch im Anschluss proaktiv
- Sie setzen Ihre IT-Kenntnisse nutzbringend ein und sind als gewandte/r Anwender/in polizeilicher Fachapplikationen in der Lage, die Einsatzkräfte an der Front zu unterstützen und in der ersten Phase zu führen
- Sie sind verantwortlich für die regelmässige Überprüfung von Prozessen und Arbeitsabläufen im eigenen Tätigkeitsgebiet sowie den Erhalt und die Entwicklung der eigenen Kompetenzen
- Schwerpunktmässig sind Sie am Einsatzleit- und Informationssystem sowie an verschiedenen Umsystemen tätig
- Das Verbreiten von Fahndungen und Ausschreibungen in polizeibekannten Systemen, sowie das Bedienen der Verkehrslenkung und Steuerung gehört ebenso zu Ihrem Aufgabengebiet, wie die konstruktive und effiziente Zusammenarbeit mit Partnerorganisationen (Sanität und Feuerwehr)
Was Sie auszeichnet
- Sie sind Polizistin oder Polizist mit eidg. Fachausweis und bringen Erfahrungen in der Frontarbeit sowie vertiefte Kenntnisse der allgemeinen Polizeiarbeit mit. Die Ausschreibung richtet sich insbesondere an Polizistinnen und Polizisten, welche einen Einsatz in der NEZ als Möglichkeit sehen, ihr Wissen und Können in einem neuen Arbeitsumfeld einzusetzen
- Sie arbeiten in der Stadt St.Gallen im Schichtdienst in einem kleinen Team und leisten monatlich mehrere Nachtdienste
- Als Mitarbeiter/in der NEZ sind Sie überdurchschnittlich belastbar und verfügen über einen respektvollen Umgang mit internen und externen Kunden
- Sie entscheiden gerne selbständig, sind innovativ und gehen mit notwendigen Veränderungen positiv um
Was wir bieten
- Interessante Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Einen dynamischen Arbeitsplatz mit kollegialem Betriebsklima
- Moderne technische Arbeitsmittel und -Systeme
Bereit für den nächsten Schritt? Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten und Sie ein Teil des Teams sein möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Weitere Auskünfte unter:
Oblt Marcel Rotach, Leiter NEZ beantwortet ab dem 21.07.25 gerne Ihre Fragen unter der Nummer 058 229 22 20
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 49 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Smartphone
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
49 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Kanton St.Gallen als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.