Rocken® ist in der digitalen Rekrutierung von Talenten und Experten spezialisiert und zählt alle etablierten Unternehmen aus jeglichen Branchen zu den Partnern. Diese sind national sowie international tätig und bieten dem zukünftigen Talent eine spannende Herausforderung. Mit dem Anspruch, die besten Talente zu rekrutieren, beraten wir unsere Partner für eine langhaltige und spannende Karriereplanung mit ihren Mitarbeitern.

Rocken® zeigt Dir die Möglichkeiten als ambitionierte Persönlichkeit gerne aus der Vogelperspektive, wo Du Verantwortung tragen wirst und Dich am besten weiterentwickeln kannst. Melde dich an und erhalte mit Rocken® Talent Dein bestes Karriereprofil im Bereich Technik.

Rolle:

Sie verantworten die vollständige Projektabwicklung von Förderanlagen, vom Lastenheft bis zur erfolgreichen Kundenübergabe. Sie fungieren als zentrale Kommunikationsdrehscheibe, steuern interdisziplinäre Teams und koordinieren externe Partner und Lieferanten. Ihr Fokus liegt auf der zielorientierten Umsetzung unter Einhaltung von Zeitplan, Budget und den höchsten Qualitätsstandards.

Verantwortung:

• Ganzheitliche Steuerung und Überwachung komplexer Fördertechnik- und Logistikprojekte.

• Kosten-, Termin- und Qualitätsmanagement sowie Reporting an die Geschäftsleitung und den Auftraggeber.

• Fachliche Führung und Koordination von internen Teams (Engineering, Montage) und externen Partnern.

• Aktives Risikomanagement zur frühzeitigen Erkennung von Abweichungen und Entwicklung von Korrekturmassnahmen.

• Betreuung der Inbetriebnahme (FAT/SAT) und Schulung der Kunden vor Ort.

• Sicherstellung der Einhaltung technischer Normen, Sicherheitsstandards und gesetzlicher Vorschriften.

Qualifikationen:

• Abgeschlossenes technisches Studium (FH/ETH/Uni) oder Weiterbildung zum Techniker HF in Maschinenbau, Verfahrenstechnik oder Logistik.

• Mehrjährige, nachgewiesene Berufserfahrung in der Projektleitung von Anlagenbau- oder Fördertechnikprojekten.

• Fundierte Kenntnisse in Automatisierung und Steuerungssystemen im logistischen Umfeld.

• Beherrschung von Projektmanagement-Methoden (z.B. PMP, IPMA, PRINCE2) und Planungs-Tools wie MS Project.

• Ausgeprägte Führungs-, Kommunikations- und Sozialkompetenz zur effektiven Stakeholder-Koordination.

• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse für das internationale Geschäft.

• Markt- und leistungsgerechte Löhne
• Kostenlose Früchte und Getränke
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Offene Unternehmenskultur
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
• Eingespieltes und dynamisches Team

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