Mitarbeiter:in Gebäudetechnik
Mitarbeiter:in Gebäudetechnik
Mitarbeiter:in Gebäudetechnik
Mitarbeiter:in Gebäudetechnik
Wirtschaftskammer Österreich
Architektur, Bauwesen
St. Pölten
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 41.000 € – 48.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Mitarbeiter:in Gebäudetechnik
Über diesen Job
Ihre zukünftige Rolle:
Wartung und Störungsbehebung:
- Reparaturarbeiten und Störungsbehebungen, von kleinen Umbauarbeiten bis zur Ausführung von größeren Projekten
- Begleitung der Behebungen bei externer Vergabe und ordnungsgemäße Dokumentation
- Laufende Kontrolle der gesamten Haus- und Gebäudetechnik sowie der Wartungsverträge
Überwachung, Regelung und Dokumentation (u.a. MSR, CAFM):
- Einregulier- und Einstelltätigkeiten der Gebäudeleittechnik an allen Standorten (teilweise durch Fernzugriff)
- Erfassung von Energiedaten
- Aktualisierung von Umbauten im CAFM-System
Funktionen:
- Brandschutzbeauftragte:r (Wartungen und Prüfungen) und Aufzugswärter:in (wöchentliche Aufzugsprüfung)
- Arbeitsverantwortliche:r Elektrotechnik
- Ersthelfer:in
Ihr Profil:
- Abgeschlossene technische/handwerkliche Ausbildung (Lehre, Fachschule oder Meisterprüfung) idealerweise im Bereich Elektrotechnik
- Einschlägige Berufserfahrung erforderlich
- Fachkenntnisse im Bereich Gebäudetechnnik oder Facillity-Management sowie ausgeprägtes technisches Verständnis
- Grundlegende EDV-Kenntnisse (MS Office)
- Führerschein B zum Erreichen unserer dislozierten Einheiten
Darauf können Sie sich freuen:
- Wir legen ein großes Augenmerk auf stetige Weiterbildung und fördern diese durch entsprechende Personalentwicklungsmaßnahmen
- Bei uns wird Gleitzeit gelebt
- Persönliche Entfaltung ermöglichen wir durch abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem anspruchsvollen Umfeld mit viel Eigenverantwortung
- Weitere Sozialleistungen runden unser Angebot ab
Wir weisen darauf hin, dass sich das Mindestentgelt für diese Position auf € 41.000 brutto pro Jahr (Vollzeitbasis 40 Wochenstunden inkl. Sonderzahlungen)beläuft. Die tatsächliche Entlohnung hängt von Ihren Qualifikationen und Ihrer bisherigen Berufserfahrung ab und wird in einem persönlichen Gespräch vereinbart.
Benefits:
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 377 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
377 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Wirtschaftskammer Österreich als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern