Mitarbeiter/-in in der Probenannahme (m/w/d)

Mitarbeiter/-in in der Probenannahme (m/w/d)

Mitarbeiter/-in in der Probenannahme (m/w/d)

Mitarbeiter/-in in der Probenannahme (m/w/d)

Futtermittelinstitut Stade

Öffentlicher Dienst, Verbände und Einrichtungen

Stade

  • Art der Anstellung: Teilzeit
  • 38.000 € – 47.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Aktiv auf der Suche

Mitarbeiter/-in in der Probenannahme (m/w/d)

Über diesen Job

Mitarbeiter/-in in der Probenannahme (m/w/d)

Vergütung / Besoldung:

EG 5 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder

Arbeitszeit:

19,9 Std./Woche unbefristet + 9,95 Std./Woche befristet zunächst bis zum 30.06.2026

Beginn:

nächstmöglich

Bewerbungsfrist:

22.08.2025

Verfahrenskennziffer:

13.12 – FIS – FB 11 – EG 5

Im Niedersächsischen Landesamt für Verbraucherschutz und Lebensmittelsicherheit – kurz: LAVES – arbeiten rund 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für den gesundheitlichen Verbraucherschutz. Gesundheitsrisiken frühzeitig erkennen und wirksam bekämpfen, das ist unser Ziel. Zuverlässige Kontrollen, sichere Untersuchungen sowie unabhängige Informationen sind dabei die wichtigsten Instrumente. Das Bündeln aller Kompetenzen sorgt für Sicherheit und Transparenz "vom Feld und aus dem Stall auf den Tisch". Zum LAVES gehören niedersachsenweit sechs Untersuchungsinstitute, die jährlich rund zwei Millionen Untersuchungen durchführen. Der Sitz der Zentrale ist in Oldenburg, wo auch die Fachabteilungen angesiedelt sind. Diese übernehmen unmittelbare Vollzugsaufgaben und stehen den Behörden der Landkreise beratend zur Seite.

Hier finden Sie weitere Informationen zum LAVES und zum Futtermittelinstitut Stade

Das bieten wir Ihnen

  • eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit, in einem zukunftsweisenden und lebendigen Arbeitsumfeld in einem Amt, welches für Themen zuständig ist, die uns alle betreffen
  • Interdisziplinäres Arbeiten in einer offenen und freundlichen Arbeitsatmosphäre
  • 30 Tage Urlaub
  • Flexible Arbeitszeitmodelle für einen optimalen Ausgleich von Arbeit, Familie und Freizeit
  • Zusätzliche Altersvorsorge sowie die Möglichkeit zu Bildungsurlaub für Tarifpersonal
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Gesundheitsmanagement
  • umfangreiche Hospitationsmöglichkeiten

Ihre Aufgaben

Sie sind zuständig für die eigenständige Organisation des Probeneingangs für alle Fachbereiche des Futtermittelinstituts. Dazu gehört die Feststellung der Eignung und Vollständigkeit der Proben und die Prüfung der eingegangenen Dokumente, die Proben- und Auftragsregistrierung im Laborinformationssystem LIMS inklusive der Festlegung erforderlicher Prüfpläne sowie die Probenvorbereitung für die Untersuchungen und die Dokumentation im Probenmanagement. Ihnen obliegt die gegebenenfalls erforderliche Kommunikation mit Auftraggebern und die Weiterleitung von Proben an andere Institute. Ihre Aufgaben umfassen darüber hinaus die Probenteilung und Vermahlung mit unterschiedlichen Probenteilern und Labormühlen sowie Labornebentätigkeiten wie der Probenlagerung, dem Probenversand, der Dokumentation und Entsorgung von Proben.

Eine Änderung des Aufgabenzuschnittes bleibt vorbehalten.

Das bringen Sie idealerweise mit

Sie verfügen über körperliche Belastbarkeit (da es sich um überwiegend stehende Tätigkeiten handelt, die Tragen und Heben einschließen) und gute Kommunikations- und Teamfähigkeit. Außerdem haben Sie Freude am genauen Arbeiten und bringen technisches Geschick mit. Wenn sie darüber hinaus flexibel und zuverlässig sind, dann sind Sie die/der Richtige für diese Aufgabe.

Der Arbeitsplatz erfordert zudem die Bereitschaft zur Mitwirkung an der Ausbildung im Futtermittelinstitut Stade.

Wünschenswert sind Kenntnisse in folgenden Bereichen

Sie verfügen über Erfahrungen in einer Untersuchungseinrichtung bzw. einem Labor sowie praktische Erfahrungen mit Arbeiten im akkreditierten Bereich. Sie Zudem bringen Sie Grundkenntnisse in der Futtermittelkunde mit und sind sicher in der Anwendung der MS-Office Standardprogramme (vor allem Word, Excel, Outlook) und einem Laborinformationssystem (LIMS).

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Bitte fügen Sie zur Wahrung Ihrer Interessen der Bewerbung einen Nachweis über eine bestehende Schwerbehinderung oder Gleichstellung bei.

Das LAVES strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Bewerbungen von Männern werden daher besonders begrüßt.

Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten beziehungsweise von Menschen mit Migrationshintergrund sind willkommen.

Für Rückfragen zu den Aufgaben steht Ihnen Frau Dr. Zierenberg, Telefon: 04141 933-650, zur Verfügung. Fragen zum Auswahlverfahren richten Sie bitte an Frau Kruse, Telefon: 0441 57026-365.

Für Auswahlverfahren relevante Datenschutzrechtliche Informationen für Bewerberinnen und Bewerber finden Sie hier .

Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online über das Karriereportal des Landes Niedersachsen (www.karriere.niedersachsen.de) oder per E-Mail an bewerbungen@laves.niedersachsen.de . Ihre Bewerbung richten Sie bitte – mit den üblichen Unterlagen, insbesondere einer Kopie eines aktuellen Arbeitszeugnisses, beziehungsweise einer aktuellen dienstlichen Beurteilung sowie einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte, sofern Sie derzeit bereits im öffentlichen Dienst beschäftigt sind – unter oben angegebener Verfahrenskennziffer und der Angabe Ihrer E-Mail-Adresse an das

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