Die Nidwaldner Kantonalbank (NKB) ist seit 1879 fest im Kanton Nidwalden verankert und zählt mit einer Bilanzsumme von CHF 7,2 Mrd. sowie 190 Mitarbeitenden zu den führenden Regionalbanken der Zentralschweiz. Als moderne Universalbank verfolgt die NKB einen klaren «Best in Class»-Ansatz, der Kundennähe, Innovationskraft und nachhaltige Entwicklung in den Mittelpunkt stellt. Die Bank befindet sich in einer ausgezeichneten strategischen und finanziellen Ausgangslage.

Im Rahmen einer ordentlichen Nachfolgeregelung suchen wir nach Vereinbarung eine führungserfahrene und finanzstarke Persönlichkeit.

80 bis 100 % Hauptsitz Stans

Direkt dem CEO unterstellt trägst du die Gesamtverantwortung für die Finanz-, Controlling- und Risikocontrolling-Funktionen und stellst die finanzielle Stabilität, Risikotragfähigkeit, regulatorische Konformität sowie die Steuerungs- und Entscheidungsfähigkeit der Bank sicher.

Deine Hauptverantwortung

• personelle, fachliche und finanzielle Führung deines Teams
• Führung des Kapital-, Liquiditäts- und Bilanzstrukturmanagements
• Führung des Rechnungswesens inkl. Abschlussverantwortung
• Financial Controlling & Performance-Steuerung inkl. Budgetierung und Hochrechnungen
• Direkte Berichterstattung an Geschäftsleitung und Bankrat
• Risikocontrolling im Rahmen der Liquiditäts-, Kredit- & Marktrisiken und der Operationellen Risiken & IKS inkl. Stress Testing
• Sicherstellung der Einhaltung sämtlicher gesetzlicher, aufsichtsrechtlicher und interner Vorgaben im gesamten Verantwortungsbereich
• Zusammenarbeit mit FINMA sowie mit interner und externer Revision

Dein Profil

• Mehrjährige Führungserfahrung im Bankenumfeld im Bereich Finanzen & Risikocontrolling
• Ausgeprägte Kompetenzen als Sparringpartner in Betriebswirtschaft, Finanz- und Risikomanagement
• Hochschul-/Fachhochschulabschluss in Wirtschaft oder Banking, ergänzt durch praxisnahe Weiterbildung
• Sehr gute Kenntnisse in der Kapital- und Liquiditätssteuerung (inkl. ICAAP/ILAAP, ALM, LCR, NSFR)
• Umfassende Kenntnisse der bankaufsichtsrechtlichen Anforderungen (FINMA-Verordnungen, Rundschreiben etc.)
• Dynamische und führungsstarke Persönlichkeit mit einer hohen Qualitäts- und Dienstleistungsorientierung
• Nachweisbaren und erfolgreichen Leistungsausweis sowie ganzheitliches und unternehmerisches Denken

Weitere Informationen und Bewerbung

Gerne gibt dir Heinrich Leuthard, CEO und Vorsitzender der Geschäftsleitung, Telefon 041 619 27 77, weitere Auskünfte zu dieser interessanten und anspruchsvollen Führungsposition.

Zafer Celik, Leiter Human Resources, freut sich auf deine vollständige Bewerbung.