Familiär, vielfältig und voller Teamgeist: Die Starnberger Kliniken GmbH, mit über 2.000 Mitarbeitenden größter Arbeitgeber im 5-Seen-Land, steht für Zusammenhalt, Entwicklungsmöglichkeiten und Nähe – direkt vor Ihrer Haustür. Wir lieben unseren Beruf, feiern Dienstjubiläen und verbinden berufliche Chancen mit Lebensqualität. Flexible Arbeitszeitmodelle und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sind bei uns selbstverständlich. Starten Sie in einer Branche, die Gesundheit und Gemeinschaft großschreibt.

Werde Teil der Starnberger Kliniken – stark wie die Berge, nah am Menschen, sicher für deine Zukunft.

Ihre Aufgaben

- Vollständige administrative Aufnahme unserer gynäkologischen und geburtshilflichen Patientinnen

-Beratung und Aufklärung unserer Patientinnen über Behandlungs- und Wahlleistungsverträgen

-Abschluss von Behandlungs- und Wahlleistungsverträgen

-Erfassung und Dokumentation aller relevanten Patienten- und Falldaten im KIS (ORBIS)

-Kostensicherung durch Überprüfung des Versicherungsschutzes

-Zusammenarbeit mit allen Schnittstellen des Patientenmanagement und unserer Hebammen

Anforderungsprofil

-Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine Ausbildung als Medizinische/r Fachangestellte/r oder Ausbildung im Hotelfach

-Möglichst Berufserfahrung im Empfangsbereich / Aufnahmebereich eines Krankenhauses / Praxis / Hotel

-Sicherer Umgang mit IT-Systemen (insb. MS-Office, Einarbeitung in das Krankenhausinformationssystem Orbis)

-Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und ein gepflegtes Erscheinungsbild

-Selbstständiges Arbeiten, Kommunikationsfreude, Organisationstalent

-Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung

-Professioneller, wertschätzender Umgang mit unseren Patienten

-Höfliches und freundliches Auftreten gegenüber Patienten, Besucher und Kollegen

-Überdurchschnittlicher Servicegedanke

-Selbstständige, systematische Arbeitsweise

Wir bieten

- Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem renommierten Klinikverbund
Sie gestalten aktiv die Zukunft einer patientenorientierten Versorgung mit.

- Attraktive Vergütung nach TVöD inkl. LOB
Wir honorieren Ihr Engagement und bieten Ihnen eine langfristige Perspektive.

- Zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge (4,8 %)
Mit unser zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge bieten wir Ihnen die Möglichkeit, heute schon an morgen zu denken.

- Hohes Maß an Eigenverantwortung
Sie können eigene Ideen einbringen und aktiv an entscheidenden Prozessen mitwirken.

- Flexible Arbeitszeiten (mobiles Arbeiten nach Absprache)
Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Beruf und Privatleben optimal zu verbinden.

- Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
Fort- und Weiterbildungen sind für uns selbstverständlich.

- Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima
Freuen Sie sich auf ein motiviertes Team und kurze Entscheidungswege.

- Dienstrad-Leasing
Bleiben Sie mobil und fördern Sie Ihre Gesundheit.

- Corporate Benefits
Exklusive Vergünstigungen und Rabatte für Shopping, Reisen, Sport & Freizeit.

- Kollegiale Unterstützung in Krisenzeiten – Peer Support

Ausgebildete KollegInnen stehen als vertrauliche Ansprechpartner zur Seite.

Vor Aufnahme einer Tätigkeit bei den Starnberger Kliniken müssen gem. § 23a i.V.m.§20 Abs. 9 IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.

Bitte reichen Sie bei Vorliegen einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung einen entsprechenden Nachweis ein.

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt

Info

Nicole Bals, Leitung Patientenmanagement, T 08151 18-1203 Bewerbungen bitte ausschließlich online .