Energie Mittelsachsen GmbH sucht einen erfahrenen Sachbearbeiter Marketing (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams in Brumby, 39240 Staßfurt. In dieser Rolle sind Sie für die Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien verantwortlich, die unsere Marke in der Energiebranche stärken. Sie arbeiten eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen, um unsere Marketingziele zu erreichen.

• Entwicklung und Umsetzung einer kanalübergreifenden Content- und Design-Strategie für Onlineauftritt, Newsletter, Print-Kampagnen und POS-Aktivitäten mit Fokus auf visueller und textueller Verkaufsförderung.
• Kampagnenentwicklung mit Fokus auf Botschaften und Storytelling.
• Enge Zusammenarbeit mit Agenturen und dem SM-Manager - inklusive inhaltlicher Steuerung und kreativer Anleitung zur Umsetzung verkaufsstarker Kampagnenlayouts.
• Erstellung kreativer Konzepte und Ideen für Produktinszenierungen, Events und Aktionsflächen.
• Analyse, Monitoring und Optimierung der Kampagnen Performance.
• Weiterentwicklung der Website-Performance und User Experience sowie Pflege.
• Erstellung von Sponsoringverträgen.
• Inhaltliche Abstimmung mit Presseredaktion und internen Fachbereichen.
• Veranstaltungsplanung und Steuerung aller Projektphasen, inklusive Kalkulation, Termin- und Qualitätsmanagement.
• Beobachtung und Analyse von Online-Vertriebs- & Kommunikationskanälen für ein marktgerechtes Leistungsangebot.
• Budgetplanung und -überwachung innerhalb des eigenen Verantwortungsgebiets.

Wir suchen einen engagierten und kreativen Marketingprofi, der unsere Leidenschaft für die Energiebranche teilt. Ideale Kandidaten sollten die folgenden Qualifikationen mitbringen:

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung.
• mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Marketing ist wünschenswert.

Energie Mittelsachsen GmbH bietet Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld mit zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten. Profitieren Sie von:

• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem zukunftssicheren Unternehmen.
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Hybrid-Modell zu arbeiten.
• Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen.
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Ein motiviertes und kollegiales Team.
• Moderne Arbeitsmittel und eine innovative Arbeitsumgebung.
• Ein Diensttelefon, das auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht.
• Gelebte Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (kein Homeofficearbeitsplatz).
• Attraktive tarifliche Vergütung und zahlreiche betriebliche Sozialleistungen (betriebliche Altersversorgung, Kindergartenzuschuss, betriebliche Krankenzusatzversicherung, Gesundheitsmanagement).
• Regelmäßige Teamevents und Firmenveranstaltungen.

Verfügen Sie über gute Kommunikationsfähigkeiten und arbeiten gern im Team? Dann passen Sie ausgezeichnet zu uns. Systematisches Arbeiten und übergreifendes Denken bilden weitere gute Voraussetzungen für Ihre erfolgreiche Tätigkeit in unserem Haus.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung mit frühestmöglichem
Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Als Ansprechpartnerin steht Ihnen Frau Gundula Wernecke (Tel.: 03925 9882-120) gerne zur
Verfügung.