Vor über 30 Tagen veröffentlicht

(Junior) Data Manager Sales Operations m/w/d

(Junior) Data Manager Sales Operations m/w/d

(Junior) Data Manager Sales Operations m/w/d

(Junior) Data Manager Sales Operations m/w/d

Marc OPolo AG

Mode, Textilien

Stephanskirchen

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 45.500 € – 54.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

(Junior) Data Manager Sales Operations m/w/d

Über diesen Job

(Junior) Data Manager Sales Operations m/w/d

Startdatum: Ab sofort - Vollzeit - Sales - Hofgartenstraße 1, 83071 Stephanskirchen
Jetzt bewerben!

WER WIR SIND

  • Dich erwartet ein bunt gemischtes Team von sechs Personen.
  • Natürlich sind wir leistungsorientiert, aber das kollegiale Miteinander steht bei uns ganz weit oben auf der Agenda.
  • Wir feiern unsere Erfolge und nehmen nichts als Selbstverständlichkeit hin.
  • Konstruktives Miteinander: Du arbeitest in einem Umfeld, das von positiver, offener Zusammenarbeit und gegenseitiger Unterstützung geprägt ist.
  • Bei täglichen Spaziergängen in der Mittagspause oder einem gemeinsamen Lunch tauschen wir uns aus und knüpfen neue Kontakte.
  • After-Work-Events und quartalsweise Team-Events bringen die ganze Marc O’Polo Family zusammen und stärken den Teamspirit.
  • Wir beziehen Nachhaltigkeit und soziale Aspekte in alle unsere Entscheidungen mit ein.

WAS DU BEWIRKEN KANNST

  • Du übernimmst gemeinsam mit deinem Team die Verantwortung für die Pflege und Weiterentwicklung der Kundenstammdaten im B2B Bereich.

  • Du legst Kunden- und Konditionsdaten zuverlässig an, aktualisierst diese kontinuierlich und sicherst die Datenqualität.

  • Du analysierst bestehende Prozesse und Datenstrukturen, identifizierst Optimierungspotenziale und setzt diese in Absprache mit dem Team und deiner Führungskraft um. Dabei unterstützt du aktiv die Einführung neuer Tools, um unsere Vertriebsprozesse noch effizienter und wirkungsvoller zu gestalten.

  • Du arbeitest eng mit verschiedenen Schnittstellen zusammen, analysierst Ursachen für Prozesshindernisse und entwickelst gemeinsam mit deinem Team praxisnahe, nachhaltige Lösungen.

WER DU BIST

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Berufsausbildung.

  • Du bringst erste Erfahrungen in der Pflege von Stammdaten mit, idealerweise im Vertriebsumfeld. Alternativ hast du bereits Erfahrung im Customer Service, After Sales oder Sales Operations Bereich gesammelt.

  • Dein prozessorientiertes Denkvermögen ermöglicht es dir, Datenstrukturen und deren Zusammenhänge zu verstehen

  • Als Organisationstalent mit strukturierter und eigenständiger Arbeitsweise bringt Dich nichts so schnell aus der Ruhe.

  • Du übernimmst gerne die Verantwortung für deinen Aufgabenbereich und du bist ein verlässlicher Teamplayer.

  • Im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen und MS Office Anwendungen bist du routiniert. Ausgeprägte Excel Kenntnisse sind dabei besonders wichtig.

  • Du kommunizierst proaktiv und überzeugend – sowohl mündlich als auch schriftlich – auf Deutsch (C1 Level) und Englisch (B2 Level).

  • SAP ist dir im besten Fall bereits vertraut – falls nicht, überzeugst du durch deine Lernbereitschaft und IT-Affinität.

WAS DICH ERWARTET

WORAN WIR GLAUBEN

Marc O'Polo bietet allen Bewerber:innen Chancengleichheit, unabhängig von Hautfarbe, Religion, nationaler oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung. Wir setzen auf einen von Vielfalt und Individualität geprägten Teamgeist und dulden keine Belästigung oder Diskriminierung. Umweltverträglichkeit und soziales Engagement stehen im Mittelpunkt unseres Handelns, um gemeinsam eine nachhaltigere Zukunft zu gestalten. IT’S ON US

#CREATEWITHUS

DEIN HR KONTAKT

Jana Tönnissen - Human Resources
Bei Fragen kannst Du uns gerne per E-Mail kontaktieren: janatoennissen@marc-o-polo.com

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Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Marc OPolo AG

Mode, Textilien

1.001-5.000 Mitarbeitende

Stephanskirchen, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

435 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Marc OPolo AG als eher modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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