Innere Medizin II | Erzgebirgsklinikum Anzeige Bereichsleitung (m/w/d)
Innere Medizin II | Erzgebirgsklinikum Anzeige Bereichsleitung (m/w/d)
Innere Medizin II | Erzgebirgsklinikum Anzeige Bereichsleitung (m/w/d)
Innere Medizin II | Erzgebirgsklinikum Anzeige Bereichsleitung (m/w/d)
Erzgebirgsklinikum gGmbH
Krankenhäuser
Stollberg/Erzgeb.
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 67.000 € – 110.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören

Innere Medizin II | Erzgebirgsklinikum Anzeige Bereichsleitung (m/w/d)
Über diesen Job
Am Standort Stollberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Bereichsleitung (m/w/d) im Pflegedienst für die Innere Medizin I und Innere Medizin II
Unser Angebot an Sie:
- Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum,
- Mitarbeit in einem motivierten, engagierten und kollegialen Team,
- Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie,
- Attraktive Arbeitsbedingungen und tarifgerechte Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betrieblicher Zusatzversorgung sowie elektronischer Zeiterfassung,
- Strukturelle und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten:
- Sie übernehmen die fachliche, organisatorische und disziplinarische Führung des gesamten Pflegebereichs und sind maßgeblich an der Entwicklung und Umsetzung bereichsspezifischer Ziele beteiligt.
- Mit Weitblick und Engagement stellen Sie die pflegerische Qualität sicher, koordinieren die Zusammenarbeit der Pflegeteams und fördern eine wertschätzende, kollegiale Arbeitsatmosphäre.
- Sie sind überwiegend von der direkten Patientenversorgung freigestellt und arbeiten in enger Abstimmung mit der Pflegeleitung am Standort.
- Zu Ihren Aufgaben gehören:
- Gesamtverantwortung für die pflegerischen Abläufe, Strukturen und die Personalsteuerung im zugeordneten Bereich,
- Bereichsbezogene Personal- und Dienstplanung sowie Urlaubsmanagement unter Berücksichtigung der Belegung und Ressourcenlage, gemeinsam mit der Pflegeleitung und den Teamverantwortlichen,
- Koordination und flexible Steuerung der Personaleinsätze inkl. Zusammenlegung oder Verdichtung von Bereichen bei Bedarf,
- Sicherstellung der pflegerischen Qualität und Einhaltung aller gesetzlichen und internen Dokumentationsvorgaben (z. B. PpUGV, PPP-RL, PPR 2.0),
- Steuerung und Weiterentwicklung pflegerischer Konzepte wie Bereichs- und Bezugspflege oder patientenzentrierte Dienstübergaben,
- Regelmäßige Kommunikation und enge Zusammenarbeit mit den ärztlichen Leitungen sowie den Teamverantwortlichen,
- Durchführung und Nachhaltung von Mitarbeiter-, Feedback- und Entwicklungsgesprächen, unterstützt durch die Teamverantwortlichen,
- Sicherstellung und Moderation regelmäßiger Teambesprechungen,
- Kontinuierliche Reflexion und Optimierung der Prozesse und Strukturen im Bereich,
- Verantwortung für die organisatorische und fachliche Arbeit der Pflegenden im Bereich sowie Vertretung der Pflegeleitung bei deren Abwesenheit,
- Zusammenarbeit mit den Teamverantwortlichen zur Umsetzung von Führungs- und Entwicklungszielen im Pflegebereich,
- Abstimmung zu Urlaubszeiten mit den Teamverantwortlichen, um eine kontinuierliche Führungsverantwortung vor Ort sicherzustellen
Was Sie in unser Team mitbringen:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in sowie mehrjährige Berufserfahrung,
- Eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur Fachkraft für Leitungsaufgaben in Gesundheitseinrichtungen oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren,
- Ausgeprägte Führungs-, Fach- und Sozialkompetenz sowie Organisationsvermögen,
- Verantwortungsbewusstsein, Engagement, Flexibilität und die Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen motivierend zu führen,
- Aufgeschlossenheit gegenüber Veränderungen und Freude daran, gemeinsam mit Ihrem Team den Pflegebereich weiterzuentwickeln
Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass bei Einstellung ein Nachweis zum Masernschutz notwendig ist.
Bewerbung
Ihre Bewerbung senden Sie bitte bis zum 14.09.2025 – vorzugsweise per E-Mail (mit Anhängen im PDF-Format) – an:
Erzgebirgsklinikum gGmbH,
Gehalts-Prognose
Unternehmens-Details

Erzgebirgsklinikum gGmbH
Krankenhäuser