Auszubildender Technischer Produktdesigner (m/w/d)
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Springer GmbH Jobportal
Maschinenbau, Betriebstechnik
Stuhr
- Art der Anstellung: Vollzeit
- Hybrid
- Aktiv auf der Suche
Auszubildender Technischer Produktdesigner (m/w/d)
Über diesen Job
Auszubildender Technischer Produktdesigner (m/w/d)
Automation ist unser Antrieb
Unser Kerngeschäft besteht aus der Entwicklung, Konstruktion, Produktion und Montage von Systemen und Komponenten für die Presswerk- und Rohbau-Automation der weltweiten Fahrzeugindustrie und deren Zulieferer.
Wir suchen zum weiteren Ausbau der Marktposition zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten neuen Mitarbeiter (m/w/d).
Ihre Aufgaben:
- Technische Produktdesigner erstellen und modifizieren 3D-Datensätze und Dokumentationen für Bauteile und Baugruppen auf der Grundlage von gestalterischen und technischen Vorgaben. Dabei werden u. A. Kundenwünsche und technische Anforderungen berücksichtigt sowie Arbeitsabläufe und Konstruktionsprozesse geplant und koordiniert.
- In Ihrer dreieinhalbjährigen Berufsausbildung durchlaufen Sie alle ausbildungsrelevanten Bereiche unseres Unternehmens und gewinnen Einblicke in die Unternehmensstruktur und Arbeitsabläufe.
- Gemäß Ausbildungsrahmenplan für Technische Produktdesigner lernen Sie unter anderem folgende Fachabteilungen kennen: Entwicklung, Konstruktion, Montage, Qualitätssicherung und Vertrieb.
Ihr Profil:
- Mindestens Realschulabschluss
- Gute Leistungen in den Fächern Mathematik und Physik
- Räumliches Vorstellungsvermögen und technisches Verständnis
- Sorgfalt und Genauigkeit
- Gute Auffassungsgabe
- Interesse an Dokumentationen
- Kreativität
-
Vorteilhaft wären auch technische Interessen (z. B. Schulkurse/Hobbys im Bereich Handwerken/Basteln)
Wir bieten Ihnen:
- Abwechslungsreiche und interessante Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung und die Möglichkeit der aktiven Mitgestaltung der Prozesse in einem dynamischen Arbeitsumfeld
- Eine faire Unternehmenskultur, die durch einen positiven, offenen Umgang miteinander, gelebten Teamgeist und gegenseitige Wertschätzung geprägt ist
- Individuelle Weiterentwicklung und eine leistungsgerechte Entlohnung
- Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass) und vermögenswirksame Leistungen
- Flexible Regelung zum mobilen Arbeiten, Gleitzeit, 30 Tage Urlaub
- Geförderte betriebliche Altersversorgung (Direktversicherung) und kostenfreie Parkplätze
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