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Deutsche Post DHL Real Estate Deutschland GmbH

Immobilienverwaltung

Stuttgart

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 53.500 € – 71.000 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Architekt, Bauingenieurin als Teamleitung (w/m/d) Hochbau

Über diesen Job

Corporate Real Estate - Immobilienleistungen für die Logistik von heute und morgen

Wir gestalten die Zukunft der Immobilienwirtschaft bei der DHL Group, dem weltweit führenden Logistikanbieter. Dafür brauchen wir Sie! Wir sind das Team von Corporate Real Estate. 650 Expertinnen und Experten freuen sich auf Sie. Verstärken Sie unser Team als:

Architekt, Bauingenieurin als Teamleitung (w/m/d) Hochbau

Stuttgart

Beschäftigungsart: Vollzeit, unbefristet

Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt - Je nach Ihrer Verfügbarkeit

Arbeitsort: Stuttgart


Ihre Aufgaben:

  • Als Teamleiter / Teamleiterin sind Sie für die Leitung und das Management aller regionalen Bauprojekte für die Deutsche Post und DHL (z.B. Brief- und Paketzentren, Last Mile Standorte) inkl. Werterhaltungsmaßnahmen in Ihrer Region verantwortlich
  • Sie verwalten das jährliche Budget, überwachen die Qualität und Termintreue der Bauaufgaben Ihres aus Bauingenieuren und Architekten (w/m/d) bestehenden Teams und übernehmen eigenständig anspruchsvolle Bauaufgaben
  • Sie koordinieren und leiten Ihre Abteilung und sind zentraler Ansprechpartner für konzerninterne Kunden und Geschäftspartner
  • Sie arbeiten sehr eng mit anderen Abteilungen zusammen, im Besonderen mit den Fachbereichen Commercial, Property Management und Facility Management in der Region North, um gemeinsam mit Ihrem Team einen reibungslosen Projektablauf zu gewährleisten
  • Als Motor und Motivator sorgen Sie dafür, dass sich die Bauabteilung und Ihre Mitarbeitenden sowohl organisatorisch, als auch prozesstechnisch stets weiterentwickeln

Ihr Profil:

  • Ausbildung: Ein erfolgreich abgeschlossenes Bauingenieur- oder Architekturstudium bzw. eine vergleichbare technische Ausbildung
  • Qualifikation: Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement oder der Abwicklung von Bauprojekten ist Voraussetzung
  • Führung: Erste Führungserfahrungen sind erforderlich
  • Persönlichkeit: Gute Organisationsfähigkeit sowie selbständige, strukturierte Arbeitsweise helfen Ihnen bei der Rolle als Teamleitung. In Verhandlungs- und Konfliktsituationen haben Sie das notwendige Gespür und kommunikative Geschick
  • Sprache: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse auf C1-Niveau sind essenziell
  • Mobilität: Voraussetzung für den Einsatz in unserer Region North ist eine hohe Reisebereitschaft sowie der Führerschein Klasse B

Als Great Place to Work® ausgezeichneter Arbeitgeber, bieten wir Ihnen weitere Vorteile:
  • Attraktives Gehalt: Wir bieten Ihnen ein attraktives Gehalt und Sozialleistungen sowie einen jährlichen Bonus
  • Gestaltungsspielraum: Als Teamleiter in unserer Region South / West haben Sie die Möglichkeit in einem wachsenden Umfeld Ihren Bereich zu gestalten.
  • Familie und Beruf: Bei uns haben Sie geregelte und gut planbare Arbeitszeiten, die Sie bei Bedarf an Ihre Bedürfnisse anpassen können. Weiterhin bieten wir auch die Möglichkeit flexibel von zu Hause arbeiten zu können.
  • Sicherer Arbeitgeber auch in Krisenzeiten: Sie erhalten bei uns ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und mit der DHL Group einen zuverlässigen und krisenfesten Partner für Ihre berufliche Weiterentwicklung.
  • Mitarbeitervorteile: Firmenfahrrad, Jobticket, Familienservices oder attraktive Angebote zu Großkundenkonditionen (z.B. für Mobilfunkverträge, Hotelbuchungen, Sportartikel oder Mietwagen) – unsere Liste ist lang. Freuen Sie sich auf umfangreiche Benefits, wie sie nur ein Konzern bieten kann.

Der Bewerbungsvorgang dauert weniger als 8 Minuten.

Bitte bewerben Sie sich zeitnah über unser Karriereportal


Das ist uns wichtig!

Wir streben eine größere Diversität von Lebenshintergründen in unserem Unternehmen an. Wir begrüßen daher ausdrücklich alle Bewerbungen - unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft; Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Geschlechtsidentität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Sie wollen mehr über die Arbeit bei uns erfahren? Dann informieren Sie sich auf unserer Unternehmensseite.

#CRE #RED

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Deutsche Post DHL Real Estate Deutschland GmbH

Immobilienverwaltung

501-1.000 Mitarbeitende

Bonn, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

71 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Deutsche Post DHL Real Estate Deutschland GmbH als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern

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