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HRG Hospitality B.V. & Co. KG

Hotelgewerbe

Stuttgart

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 54.500 € – 61.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

Area Facility Manager (m/w/d)

Über diesen Job

Die HR Group ist eine der am schnellsten wachsenden Hotelbetreibergesellschaften im deutschsprachigen Raum. Zu unserem Portfolio gehören derzeit über 190 Hotels in der Nähe von Messen und Flughäfen, sowie zentral gelegene Stadthotels und Hotels & Resorts in beliebten Ferienregionen.

Unser Hauptgeschäftsfeld besteht im Erwerb und Betrieb von Hotelimmobilien. Um unsere Wachstumsstrategie voranzutreiben, arbeiten wir eng mit etablierten Partnern wie Accor Hotels, Wyndham Hotels & Resorts, Dorint Hotels & Resorts, Radisson, Hyatt, Hilton, Marriott, IHG und H World International zusammen.

Mit über 31.000 Keys sind wir - HRG Hotels - eine der führenden Hotelbetreibergesellschaften in Zentraleuropa.

Zur Verstärkung unseres Teams, suchen wir dich ab: Oct 13, 2025 als Area Facility Manager (m/w/d).

Arbeitsort: Stuttgart

Anstellungsart: Full-time employee

Area Facility Manager (m/w/d)

Deine Aufgaben sind:

  • Sicherstellung der ordnungsgemäßen Instandhaltung und Instandsetzung der technischen Anlagen und Einrichtungen in den betreuten Hotels
  • Organisation, Koordination und Kontrolle aller technischen Abläufe an den Standorten
  • Steuerung von externen Dienstleistern sowie Vergabe und Überwachung von Wartungs-, Reparatur- und Modernisierungsmaßnahmen
  • Durchführung regelmäßiger technischer Begehungen und Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben (z. B. SPrüfV, Brandschutz, etc.)
  • Budgetplanung und -kontrolle im Bereich technisches Gebäudemanagement
  • Enge Zusammenarbeit mit den General Managern der jeweiligen Standorte sowie den technischen Kollegen 

Dein Profil, mit dem du uns begeisterst:

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. im Bereich Elektrotechnik, Gebäudetechnik, Facility Management o. ä.), idealerweise mit Meister- oder Technikerqualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Gebäudemanagement, idealerweise in der Hotellerie oder im gewerblichen Immobilienbereich
  • Führungserfahrung oder Erfahrung im übergreifenden Management mehrerer Standorte von Vorteil
  • Sehr hohe Reisebereitschaft innerhalb der Region (Führerschein Klasse B erforderlich)
  • Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und unternehmerisches Denken

Was wir dir bieten:

  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Dynamische Urlaubsstaffelung + 24.12 & 31.12 on Top frei
  • Einen extra freien Tag in deinem Geburtstagsmonat
  • Steuerfreier Sachbezug in Höhe von 50,-€
  • Staffrate auf Übernachtungen und F&B Leistungen in über 190 HR Group Hotels
    Family & Friends Rate
  • Zuschuss zum Jobticket
  • Persönliche sowie berufliche Weiterentwicklungsprogramme
  • Gleitzeit in Verbindung mit digitaler Zeiterfassung
  • Zusätzliche Krankenversicherung
  • Prämie für Mitarbeiterempfehlungen
  • Regelmäßige Social Events
  • Cross Exploration - in einem Corporate Office oder Hotel arbeiten
  • Grenzenloses Shoppingerlebnis - "Corporate Benefits" & "Benefits.me"

Und viele weitere Benefits …

Wir freuen uns auf dich und deine Bewerbung!

Kontakt

HRG Hospitality B.V. & Co. KG
Hauptstraße 66
12159 Berlin
Deutschland
Ansprechpartner: Katrin Guzek

Erfahre Näheres über uns: HRG Hotels GmbH auf https://www.hrg-hotels.com/karriere.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

HRG Hospitality B.V. & Co. KG

Hotelgewerbe

51-200 Mitarbeitende

Berlin, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

748 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei HRG Hospitality B.V. & Co. KG als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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