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Stuttgart

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 52.500 € – 71.000 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid
  • Zu den Ersten gehören

Bauingenieur (m/w/d) Tiefbau

Über diesen Job

Ihre Route mit uns

Unsere Abteilung Tiefbau plant und überwacht Tiefbauprojekte im Bereich der Flugbetriebs- und Verkehrsflächen sowie der zugehörigen Infrastruktur. Folgende Aufgaben erwarten Sie:

  • Ingenieurleistungen nach HOAI (LPH 1 - 8 inkl. örtlicher Bauüberwachung) für Tiefbaumaßnahmen mit Jahresbau- und Rahmenvertragspartnern
  • Objektbetreuung und Dokumentation (LPH 9 nach §43 und §47 HOAI) inklusive Mängelfeststellung, Bewertung und Überwachung der Mängelbeseitigung
  • Erhaltungsmanagement für Flugbetriebs- und Verkehrsflächen
  • Erstellung und Umsetzung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Instandsetzungsplänen für Ingenieurbauwerke und Verkehrsanlagen
  • Koordination, Überwachung und Dokumentation von Bauwerks- und Anlagenkontrollen
  • Organisation und Teilnahme an der Tiefbau-Rufbereitschaft

Ihr Check-In Profil

  • Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder eine  vergleichbare Qualifikation
  • Erste Berufserfahrung in den oben genannten Aufgabenbereichen ist erforderlich
  • Sie bringen Kenntnisse der HOAI und der branchenüblichen Softwareprogramme (MS-Office, ARRIBA / iTWO) mit
  • Sie arbeiten selbstständig und strukturiert, sind teamfähig und kommunikationsstark
  • Sie besitzen einen Führerschein Klasse BE oder B
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Nachteinsätzen bringen Sie ebenfalls mit

Ihr Rückenwind durch uns

  • Einzigartiges Arbeitsumfeld:

    Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem spannenden Arbeitsumfeld mit Blick aufs Vorfeld

  • Gesundheitsangebote:

    Durch verschiedene Gesundheitsangebote tragen wir zur Gesundheitsvorsorge unserer Mitarbeitenden bei

  • Gleitzeit:

    Flexible Freizeitgestaltung durch Gleitzeit außerhalb der Kernarbeitszeit

  • Home Office:

    Arbeiten im Home- bzw. Mobile Office − gemeinsam schaffen wir Freiräume die für alle passen

  • Mobilitäts-Angebote:

    Mit Bus und Bahn kommen Mitarbeitende klimafreundlich zur Arbeit. 70 % der Kosten des Deutschlandtickets übernehmen wir

  • Mitarbeiterrabatte:

    Profitieren Sie von Corporate Benefits und vielem mehr

  • Familienservice & Kinderbetreuung:

    Unterstützung auch im privaten Umfeld durch Familienservice und Kinderbetreuung in den Sommerferien

  • Jobrad:

    Mit dem Jobrad kommen Mitarbeitende klimafreundlich zur Arbeit

  • Moderne Arbeitsplätze:

    Angenehmes Arbeiten durch voll ausgestattete Arbeitsplätze in moderner Umgebung

Ihre Ansprechperson für die anstehende Reise:

Anastasia Hartmann
Recruiting

+49 711 948-3246

Unsere Überzeugung

Wir sind fest davon überzeugt, dass eine Crew, welche unterschiedliche Perspektiven und Hintergründe vereint, den größten Erfolg bringt. Deshalb legen wir großen Wert auf einen Bewerbungsprozess, der Chancengleichheit für alle Bewerber und Bewerberinnen gewährtleistet, unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung oder sonstigen persönlichen Merkmalen.

 

Wie geht es weiter?

Wir melden uns innerhalb von wenigen Tagen persönlich bei Ihnen. Unser FAQ rund um die Bewerbung finden Sie hier.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Flughafen Stuttgart GmbH

Öffentlicher Dienst, Verbände und Einrichtungen

1.001-5.000 Mitarbeitende

Stuttgart, Deutschland

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