Die InterSPA-Gruppe als Bäderspezialist entwickelt sich derzeit zum relevanten Resort-Hotelbetreiber und ist zu einer national agierenden und anerkannten Branchengröße gewachsen. Unter ihrem Dach vereinen sich bundesweit große Erlebnisbäder, Thermen, Fitnessclubs, Indoorspielplätze sowie Resort-Hotels. Mit 16 Betrieben, über 1.000 Mitarbeitern und über 2 Millionen Gästen jährlich ist die Gruppe eines der führenden Unternehmen im deutschen Freizeit- und Urlaubssektor.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Persönlichkeiten, die mit uns in einem leistungsstarken Unternehmen wachsen.

Am Standort in Stuttgart besetzen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle

Bereichsleitung Rechnungswesen (m/w/d)

• Leitung und strategische Weiterentwicklung des Rechnungswesens für die gesamte Gruppe
• Fachliche und disziplinarische Führung sämtlicher Mitarbeiter im Rechnungswesen
• Erstellung sowie Mitwirkung bei der Erstellung von Steuererklärungen, der Prüfung von Steuerbescheiden, Betriebsprüfungen und Rechtsbehelfsverfahren
• Erstellung bzw. Mitwirkung bei der Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse
• steuerliche Begleitung mit Weitblick, z.B. bei Unternehmenskäufen und Unternehmensumstrukturierungen, Erarbeitung von Handlungsempfehlungen zur Optimierung steuerlicher Gestaltungsmöglichkeiten
• Abstimmung und Zusammenarbeit mit unserer externen WP- und Steuerkanzlei, Banken, Rechtsberatern, Versicherungen und Behörden
• Konzeption und Umsetzung der digitalen Transformation im Rechnungswesen

• ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften, oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• ein erfolgreich abgelegtes Steuerberaterexamen sowie mehrjährige berufliche Erfahrung in der Steuerberatung
• fundiertes Wissen im Handels- und Steuerrecht
• Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern und in einer leitenden Position
• sicherer Umgang mit DATEV und MS-Office
• ein hohes Maß an Kommunikationsvermögen, Diskretion, eine strukturierte Arbeitsweise sowie eine hohe Problemlösungskompetenz
• Offenheit gegenüber neuen Herausforderungen, sowie die Bereitschaft an fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung

• einen gut erreichbaren Arbeitsplatz, sowohl mit öffentlichen als auch mit privaten Verkehrsmitteln
• eine eigenverantwortliche Arbeitsgestaltung mit einem vielfältigen und interessanten Aufgabenspektrum in einem modernen und digitales Arbeitsumfeld
• attraktive Vergütung und Benefits
• Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit dank flexibler Arbeitszeitgestaltung und mobilem Arbeiten

Wir sind gespannt auf Ihre Bewerbung! Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen möglichst per E-Mail, unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.