Experte/in Landschaftsplanung (m/w/d)
Experte/in Landschaftsplanung (m/w/d)
Experte/in Landschaftsplanung (m/w/d)
Experte/in Landschaftsplanung (m/w/d)
Die Autobahn GmbH des Bundes
Öffentliche Verwaltung
Stuttgart
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 51.500 € – 63.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Aktiv auf der Suche
Experte/in Landschaftsplanung (m/w/d)
Über diesen Job
Experte/in Landschaftsplanung (m/w/d)
Standort(e):
Stuttgart, DE, 70329
Unternehmen: Niederlassung Südwest
Fachbereich: Ingenieurwesen
Erfahrungsniveau: Berufserfahrene
Entgeltgruppe: E14
Vertrag: Unbefristet
Gemeinsam. Sicher. Mobil.
Eine funktionierende Autobahninfrastruktur ist der Garant dafür, dass Deutschland mobil ist. Damit das so bleibt, brauchen wir Ihre Expertise als Ingenieur oder Ingenieurin.
Tausende Brücken, hunderte Tunnel und unzählige Nebenanlagen müssen regelmäßig geprüft, gewartet und erneuert werden. Auch die Steuerung des Verkehrs sowie die Koordination des Betriebsdienstes gehören zu den abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben unserer Mitarbeitenden.
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!
Experte/in Landschaftsplanung (m/w/d)
Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Umweltplanung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Experte/in Landschaftsplanung (m/w/d).
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:
- Steuerung und konzeptionelle Weiterentwicklung landschaftsplanerischer Prozesse im Rahmen der Umweltplanung von Bundesautobahnen
- Fachliche Begleitung und Qualitätssicherung der Außenstellen bei der Erstellung umweltfachlicher Beiträge (UVS, LBP, Artenschutz etc.), einschließlich der Erarbeitung und Aktualisierung fachlicher Vorgaben und Handlungsanleitungen
- Vertretung der Niederlassung in Fachgremien und Arbeitskreisen (z. B. BMDV, FGSV)
- Auswertung und Weitergabe aktueller Rechtsprechung, Regelwerke und Richtlinien
- Fachliche Begleitung von Planfeststellungs- und ggf. Verwaltungsgerichtsverfahren
- Fachliche Anleitung und Wissensweitergabe innerhalb der Abteilung
Das sollten Sie mitbringen :
- Wissenschaftliches Studium (Dipl.-Ing. (TU), Master) der Fachrichtung Landschaftsplanung, Landespflege, Umweltplanung, Naturschutz, Landschaftsökologie oder vergleichbare planungsbezogene Fachkenntnisse, Qualifikationen und Erfahrungen
- Mindestens 5-jährige praktische Berufserfahrung im Bereich der Umwelt- und Landschaftsplanung im Zusammenhang mit Infrastrukturprojekten
- Fundiertes und vertieftes Fach- und Rechts- und Methodenwissen im Rahmen der vorhabenbezogenen Umwelt- und Landschaftsplanung einschließlich Planrechtsverfahren
- Vertiefte Kenntnisse im Planungs-, Straßen-, Umwelt-, Naturschutz- und Verwaltungsrecht sowie der einschlägigen Normen und Regelwerke
- Versierter Umgang mit den MS-Office Programmen
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie sichere Ausdrucks- und Verhandlungsfähigkeit (mind. C2)
Das wäre wünschenswert:
- Sicherer Umgang mit GIS-Software (ArcGIS, QGIS)
- Erfahrung mit Öffentlichkeitsbeteiligung und Bürgerdialogen
- Präsentationssicherheit und Fähigkeit zur Vermittlung komplexer Sachverhalte
- Kenntnisse in Bodenschutz, Klimaschutz und Gewässerschutz
Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:
- Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz
- Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise
- Freude an der Arbeit im Team
- Sicheres, verbindliches Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.
Entgeltgruppe: E14
Die Vergütung erfolgt gemäß der o.g. Entgeltgruppe. Die individuelle Festlegung der Entgeltstufe richtet sich nach den Vorgaben des MTV-Autobahn.
Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal.
Bei einzelnen Positionen kann es sich um eine Tätigkeit in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich handeln. Ist dies der Fall, so können Sie die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit in der Datenschutzinformation nachlesen.
Das erwartet Sie bei uns:
Zukunft. Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite berufliches Perspektiven.
Familie & Freizeit. Mobiles Arbeiten/ Telearbeit/ flexible Arbeitszeitgestaltung – wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege.
Miteinander. Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang.
Fairness. Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften.
Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge.
Haben Sie Fragen zu unseren Angeboten für Mitarbeitende? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an.
Gemeinsam Großes bewegen:
Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!