• Gemeinsam mit den Bereichskoordinator:innen bist du die Schnittstelle zwischen den Servicebereichsleiter:innen, Auftraggeber:innen sowie Mitarbeitenden im Bereich Gebäudereinigung
• Du bist in regelmäßiger Abstimmung mit den Auftraggeber:innen hinsichtlich der Leistungserbringung sowie bei Reklamationen
• Bei der Erstellung von Angebotsunterlagen und Leistungsdokumentationen arbeitest du mit
• Du führst Qualitätsprüfungen durch und pflegst das Qualitätsmanagementsystem
• Kontrollpflichten gegenüber den Gebäudereiniger:innen nimmst du wahr, erstellst Arbeitsanweisungen und aktualisierst örtliche Richtlinien
• Dabei stellst du die Einhaltung der Vorschriften des Arbeits-, Brand- und Umweltschutzes sowie Anlagenkontrollen sicher und führst entsprechende Unterweisungen durch

• Du bist Gebäudereiniger:in und bringst hierfür eine abgeschlossene fachbezogene Facharbeiter- oder Meisterausbildung mit
• Regelmäßige Nachtarbeit und Flexibilität sind für dich selbstverständlich
• Idealerweise hast du bereits Berufserfahrung in der Gebäudereinigung oder als Objektmanager:in gesammelt
• Neben guten arbeitsorganisatorischen Fähigkeiten zeichnet dich eine selbstständige Arbeitsweise aus
• Du hast gute IT-Kenntnisse sowie Erfahrung mit dem Umgang gängiger Software, beispielsweise MS Office und Tablet
• Durchsetzungsvermögen sowie ein hohes Maß an Kunden- und Ergebnisorientierung runden dein Profil ab

Benefits:

• Wir begegnen Dir nicht nur auf Augenhöhe, sondern in der Regel auch dort, wo Du zuhause bist. Mit Arbeitsplätzen in jedem Bundesland, in großen Städten ebenso wie in kleineren Ortschaften und Gemeinden.
• Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit in der Regel unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
• Du kannst Dir einer langfristigen Perspektive durch Dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.