• Kundenhardware vorbereiten: Konfiguration der Geräte, Installation notwendiger Software und Einrichtung zugehöriger Websystem-Accounts vor dem Versand.
• Versandprozesse koordinieren: Organisation der Versandvorbereitung in enger Abstimmung mit dem Customer Success Team – zuverlässig, pünktlich und transparent.
• Bestände und Lager verwalten: Überwachung der Lagerbestände, Optimierung der Lagerstruktur am Standort Stuttgart sowie Abstimmung von Nachbestellungen mit dem Operations Team.
• Hardwarequalität sichern: Bewertung der eingesetzten Hardware und ihres Zubehörs, Unterstützung bei der Auswahl und dem Testen neuer Komponenten.
• Prozesse weiterentwickeln: Analyse und Optimierung bestehender Abläufe im Zusammenspiel mit Operations und Customer Success.
• Systemverständnis aufbauen: Durchführung eigener Befahrungen mit unserem System zur praxisnahen Nutzung und zur Steigerung des Produktverständnisses.
• Wareneingang & Rückläufer managen: Organisation und Dokumentation von eingehenden Lieferungen, Koordination von Rücksendungen und Austausch defekter Geräte.

• Technikaffinität: Du interessierst dich für Themen rund um Hardware Management und möchtest praktische Einblicke in diesen Bereich gewinnen.
• Eigenverantwortung: Selbstständiges, strukturiertes und gewissenhaftes Arbeiten ist für dich selbstverständlich.
• Prozessdenken: Du hast Freude daran, bestehende Abläufe zu verstehen, zu hinterfragen und aktiv an deren Optimierung mitzuwirken.
• Kommunikationsstärke: Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift und kannst dich sicher im internen und externen Austausch bewegen.
• Verfügbarkeit: Du hast ca. 20 Stunden pro Woche Zeit. Diese kann in Abstimmung mit deiner Führungskraft flexibel aufgeteilt werden.
• Standortverfügbarkeit: Die Tätigkeit ist zu 100 % vor Ort in unserem Büro in Stuttgart angesiedelt. Unser Büro liegt verkehrsgünstig und ist gut mit ÖPNV erreichbar.

• Freiheit für deine Ideen: Du kannst dich vom ersten Tag an einbringen, experimentieren und mitgestalten. Deine Meinung zählt – und das ist keine Floskel.
• Dynamisches Arbeitsumfeld: Du sammelst wertvolle Erfahrungen in einem wachsenden Scale-up mit einem agilen Team, kurzen Entscheidungswegen und viel Raum für echte Verantwortung.
• Gemeinsam stark – von Anfang an: Unser internationales Team vereint Gründungsmitglieder und neue Talente mit vielfältigen Perspektiven. Was uns verbindet? Vielfalt, Energie und echter Teamgeist.
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Wir leben eine familienfreundliche Arbeitskultur mit flexiblen Strukturen, die sich an dein Leben anpassen – nicht umgekehrt.
• Lebenslanges Lernen: Deine Weiterentwicklung liegt uns am Herzen. Deshalb erhältst du ein persönliches Lernbudget von 1.500 € pro Jahr – für Schulungen, Konferenzen oder andere Formate, die dich weiterbringen.
• Attraktive Benefits: Du profitierst von exklusiven Mitarbeiterrabatten über Corporate Benefits und FutureBens sowie weiteren Benefits wie dem EGYM Wellpass für deine sportliche Balance.

Unser Jobangebot Hardware Manager (m/w/d) klingt vielversprechend?

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