Über uns

1&1 Versatel betreibt das größte alternative Glasfasernetz Deutschlands und forciert als Treiber der Gigabit-Gesellschaft den kontinuierlichen Ausbau des Glasfasernetzes. Als B2B Spezialist der 1&1 Firmengruppe betreuen wir rund 50.000 Geschäftskunden. Werde Teil von etwas Großem!

Ihre Aufgaben

• Ergebnisorientiertes Führen und Verantworten des operativen Geschäftes des Mittelstandvertriebs der Region Süd
• Führung, Coaching und Entwicklung des regionalen Sales-Teams
• Umsetzung der Vertriebsstrategie in der eigenen Region
• Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen; Identifikation von Wachstumsfeldern
• Ausbau und Pflege von Beziehungen zu Entscheidern auf C -Level bei strategischen Mittelstandskunden
• Verantwortung für regelmäßiges Forecast- und Performance-Reporting, sowie aktive Teilnahme an regionalen Management-Reviews

Das wünschen wir uns

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung
• Mehrjährige Erfahrung in der Führung, Steuerung und Motivation eines Vertriebsteams
• Mindestens 6 Jahre Vertriebserfahrung im direkten Vertrieb in der TK/IT Branche
• Sichere sowie überzeugende Gesprächsführung und Präsentationstechnik im Kundenumfeld
• Selbstständige, analytische, zielstrebige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Beherrschung von Ressourcenmanagement, Konfliktmanagement, Kundenorientierung und Kreativität
• Hohes Maß an Flexibilität und Mobilität
• Sehr gute Deutsch- (mind. Level C1) und gute Englischkenntnisse (Level B2)

Was wir Ihnen noch sagen möchten

• Unsere Unternehmenskultur : Angenehmes Arbeitsklima, wertschätzende Kommunikationskultur per Du, flache Hierarchien und ein motiviertes Team mit Hands-on-Mentalität.
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten : Gezielte Förderung von Interessen, Personalentwicklungsprogramme, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie interne und vielfältige 1&1 Versatel Akademie.
• Ausgezeichnete Arbeitsbedingungen : Unbefristeter Home Office-Arbeitsvertrag inklusive Home Office-Ausstattung, 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub für verschiedene Anlässe sowie ein Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung).
• Office : Ergonomisch ausgestattetes Office, kostenfreie Parkplätze an fast allen Standorten und gute ÖPNV-Anbindung.
• Gesundheitsangebote : Fürsorgeprogramm (EAP) für alle Mitarbeitenden und deren Familienangehörigen, betriebliches Gesundheitsmanagement, arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung, Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
• Vorteile & Zusatzleistungen : Fahrrad-Leasing, Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket, Rabatte für 1&1 Produkte, Corporate Benefits, Jubiliäumsgratifikation sowie eine Mitarbeitende werben Mitarbeitende Empfehlungsprämie.
• Events : Regelmäßige Team Events und ein konzernweites Sommerfest.