Unser Auftraggeber ist ein etabliertes Unternehmen aus dem wirtschaftsnahen Dienstleistungsumfeld in der Region Stuttgart. Das Team arbeitet partnerschaftlich, wertschätzend und mit klaren Qualitätsansprüchen. Moderne Prozesse, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Miteinander prägen den Arbeitsalltag

• Eigenständige Durchführung der Finanzbuchhaltung inklusive Debitoren-, Kreditoren- und Sachkonten

• Termingerechte Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen unter Beachtung gesetzlicher und tariflicher Vorgaben

• Erstellung der monatlichen Abschlüsse sowie Vorbereitung der Jahresabschlüsse nach HGB

• Abwicklung von Steuer- und Sozialversicherungsmeldungen inkl. Beitragsnachweisen und Lohnsteueranmeldungen

• Kontenabstimmung, Überwachung offener Posten und Pflege der Personal- und Zeitwirtschaftsdaten

• Ansprechpartner:in für abrechnungsrelevante Fragestellungen von Mitarbeitenden und Führungskräften

• Mitwirkung an der Optimierung und Weiterentwicklung von Buchhaltungs- und Abrechnungsprozessen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Bereich Lohn-, Finanz- oder Bilanzbuchhaltung

• Mehrjährige Erfahrung in der Finanz- und Lohnbuchhaltung, vorzugsweise im mittelständischen Umfeld

• Sehr gute Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und Handelsrecht (HGB)

• Praxiserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV

• Sicherer Umgang mit DATEV sowie MS Office, insbesondere Excel

• Ausgeprägte Zahlenaffinität, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise

• Kommunikationsstärke, Teamgeist sowie hohe Diskretion und Integrität

• Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Optionen für eine ausgewogene Work-Life-Balance

• Abwechslungsreiche Aufgaben mit individuellen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

• Wertschätzende Unternehmenskultur mit leistungsorientierten Zusatzleistungen

• Flache Hierarchien und Raum für eigene Ideen

• Attraktive Sozialleistungen, u. a. betriebliche Altersvorsorge, Dienstradleasing und Gesundheitsangebote

• Regelmäßige Team- und Firmenveranstaltungen sowie weitere gemeinsame Aktivitäten