IT-Manager (m/w/d) M365

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IT-Manager (m/w/d) M365

Amadeus Fire AG

Energie, Wasser, Umwelt

Stuttgart

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 80.000 € – 85.000 € (Unternehmensangabe)
  • Hybrid
  • Zu den Ersten gehören

IT-Manager (m/w/d) M365

Über diesen Job

IT-Manager (m/w/d) M365 Referenz 12-230369

Ihre Karriere - mit Amadeus Fire, eine nachhaltig gute Entscheidung! 
Bewerben Sie sich bei uns und profitieren Sie von unserem starken Netzwerk. Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen. Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! 
Aktuell suchen wir Sie für ein namhaftes Unternehmen mit Sitz in Stuttgart. Wenn Sie engagiert und motiviert sind und sich für neue Herausforderungen begeistern, dann freuen wir uns darauf, Sie kennenlernen zu dürfen! 
Klingt das interessant für Sie? Dann starten Sie mit Ihrem Wissen und Ihrer Erfahrung bei unserem Kunden voll durch, indem Sie ihr Potenzial als IT-Manager (m/w/d) M365.

Ihre Benefits:

  • Sicherheit & Perspektive: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem zukunftsorientierten Unternehmen
  • Attraktive Vergütung: Bis zu 80.000 EUR brutto jährlich inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Work-Life-Balance: 30 Urlaubstage, 39-Stunden-Woche, flexible Arbeitszeiten und bis zu 2 Tage Homeoffice pro Woche
  • Extras: Beteiligung am Unternehmenserfolg, Fahrtkostenzuschüsse, JobRad-Leasing und exklusive Mitarbeiterrabatte
  • Starker Start: Intensive Einarbeitung mit persönlicher Betreuung
  • Weiterentwicklung: Individuelle Trainings, Schulungen und echte Karriereperspektiven
  • Teamspirit: Regelmäßige Teamevents und gemeinschaftliche Aktivitäten

Ihre Aufgaben:

  • Beratung und Weiterentwicklung von Modern Workplace-Lösungen (Microsoft 365, Kollaboration, digitale Archivierung)
  • Erstellung von Anforderungsspezifikationen und innovativen Lösungskonzepten in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
  • Planung, Konzeption und Umsetzung von IT-Projekten unter Berücksichtigung von Zeit, Qualität und Budget
  • Steuerung und Koordination externer Dienstleister und Provider sowie Sicherstellung reibungsloser Services
  • Stakeholdermanagement und Anwenderunterstützung auf hohem Niveau

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine Ausbildung als Fachinformatiker mit relevanter Berufserfahrung
  • Fundierte Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Projekten im Microsoft 365-Umfeld
  • Gute Kenntnisse in der Verwaltung virtueller und physischer Endgerätestrukturen
  • Fachwissen im IT-Service-Management nach ITIL
  • Fließende Deutschkenntnisse (C1), Englischkenntnisse von Vorteil
  • Hohe Zielorientierung, Servicefokus und ausgeprägte Kommunikationsstärke
  • Selbstständige, verantwortungsbewusste und teamorientierte Arbeitsweise
  • Erfahrung im klassischen und agilen Projektmanagement wünschenswert

Weitere Details:

  • Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
  • Branche: Versorgung & Entsorgung & Energie
  • Karrierestufe: Manager (Manager/Supervisor)
  • Gehaltsrahmen: 80.000 bis 85.000 EUR/Jahr
  • Homeoffice-Option
Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

  • Ohne Anschreiben einfach bewerben
  • Persönliche Betreuung und Coaching
  • Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
  • 35 Jahre Erfahrung
  • 100% kostenlos für Bewerber
Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Daniel Bauer (Tel +49 (0) 711 16240-60 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-230369 per E-Mail an: pv.stuttgart@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung Stuttgart

Vordernbergstraße 6
70191 Stuttgart

Unternehmens-Details

company logo

Amadeus Fire AG

Personaldienstleistungen und -beratung

1.001-5.000 Mitarbeitende

Frankfurt am Main, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
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Privat das Internet nutzen

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