Du übernimmst gerne Verantwortung, arbeitest eigenverantwortlich und möchtest in modernen SecBizDevOps-Strukturen in einem motivierten Team mit hohem Gestaltungsspielraum arbeiten?

Du bist gerne bei Innovationen und Neuentwicklungen von Beginn an mittendrin dabei? Du begeisterst Dich für die Ausgestaltung von SAP-Systemarchitekturen und Interfaces auf state-of-the-art Systemen und deren Weiterentwicklung auf neuen führenden Technologien?

Dann suchen wir genau Dich!

Die Company:

Werde Teil der inspirierendsten Marke und vereine Mobilität, Technologie und Lifestyle. Kreiere gemeinsam mit uns Erlebnisse für Faszination und Leichtigkeit im Leben unserer Kunden. Die Mercedes-Benz Customer Solutions GmbH verantwortet die Entwicklung, das Sortiment und die Vermarktung von technisch und qualitativ hochwertigem Original-Zubehör & Collection-Artikeln für die Marken Mercedes-Benz, AMG und Maybach. Damit erfüllen wir höchste Ansprüche hinsichtlich Ästhetik, Design, Qualität & Innovation - und nicht zuletzt zählt für uns natürlich auch die Liebe zum Detail.

WE ARE CUSTOMER-DRIVEN, WE ARE PASSIONATE, WE ARE OPEN MINDED – das sind die Werte unserer täglichen Arbeit und unseres Miteinanders. Diese Werte bilden das Fundament unserer Unternehmenskultur.

Werde auch Du Teil des Teams als: IT SAP Solution Architect (d/m/f/x)

Das erwartet Dich:

Als SAP Solution Architect (d/m/f/x) bist Du Teil des IT-Teams von Mercedes Benz Customer Solutions, das u. a. für die Entwicklung und den Betrieb von unseren Geschäftsanwendungen und deren Infrastruktur verantwortlich ist, die hauptsächlich auf dem SAP- oder Microsoft-Technologie-Stack basieren.

Es erwarten Dich spannende Projekte im agilen Umfeld, in denen Du IT-Lösungen mitgestalten wirst. Du hast die Möglichkeit, mit den neuesten Technologien zu arbeiten und Deine eigenen Innovationsideen aktiv mit einzubringen.

Es ist selbstverständlich für Dich, die aktuellen Markttrends der relevanten Technologien und Produkte sowie Regelungen und Rahmenbedingungen aktiv zu verfolgen. Du bleibst dabei stets über die neuesten Technologien, Tools und Branchentrends informiert. Du erkennst deren Bedeutung und kannst eine potenzielle Ver- und Anwendung mit Expert*innen sowie mit dem Management bewerten und diskutieren.

Du bringst das Potenzial und die Bereitschaft mit, über Deine Rolle hinaus als IT Operations & Project Engineer für die Vernetzung von fachlichen und technischen Expert*innen verantwortlich zu sein und führst zudem das Projektmanagement.

Wir suchen eine selbstmotivierte Person mit Hands-on-Mentalität. Als ausgezeichnete*r Kommunikator*in und Influencer*in, gilt es mit Deinen Fähigkeiten komplexe Probleme zu vereinfachen, das Engagement anderer zu gewinnen sowie Menschen im gesamten Unternehmen mit einzubeziehen.

Dein Verantwortungsbereich:

• Du übernimmst die Verantwortung für die Architektur eines komplexen Produktivsystems im SAP HANA-Umfeld inklusive der Softwarekomponenten, der Infrastrukturkomponenten und den Schnittstellen

• Du arbeitest eng mit unseren Mitarbeitenden aus der Muttergesellschaft zusammen, um architektonische Anforderungen zu erfassen und Lösungsklarheit zu gewährleisten und fungierst als vertrauenswürdige*r Berater*in für SAP-Strategie und digitale Transformationsinitiativen

• Du begleitest Entwickler*innen bei der Anforderungsanalyse und Konzeptentwicklung und analysierst, diskutierst innovative und präsentierst System-übergreifende Architektur- und Design-Vorschläge in Abstimmung mit unseren Stakeholdern

• Du entwickelst und modernisierst unsere SAP-IT-Systeme und -Architekturen mit dem Fokus auf Skalierbarkeit und die Automatisierung von Geschäftsprozessen zur Reduzierung von manuellem Aufwand

• Du leitest SAP-Implementierungs-, Migrations-, Upgrade- und Transformationsprojekte, bietest technische Lösungen und überwachst die abteilungsübergreifende Integration mit Drittanbietersystemen

• Du leitest Projekte in den Bereichen Sicherheitsarchitektur, Automatisierung, Integration und Bereitstellung von Anwendungen und deren Architekturen und Infrastrukturen

• Du definierst Governance-Rahmenwerke, Standards und Richtlinien für die SAP-Architektur, führst Analysen durch und stellst damit die Übereinstimmung unserer umfassenden SAP-IT-Systemlandschaft mit Unternehmens-, Sicherheits- und Auditstandards sicher

• Du unterstützt beim Incident-Management, der Überwachungen der Integration mit peripheren Systemen und dem regelmäßigen Patching und bei Systemaktualisierungen zur Aufrechterhaltung der Systemsicherheit

• Du bringst Empfehlungen für kontinuierliche Verbesserungen aktiv ein, verprobst neue Technologien und wendest Best Practices, einschließlich verbesserter Sicherheitskonzepte, konsequent an und setzt diese technisch um

• Du unterstützt im Projektmanagement, bei der Zeit- und Ressourcenplanung, der Anforderungsanalyse und bei der Erstellung von Spezifikationen, Rollout-Guides und Projektarbeitsplänen

Idealerweise bringst Du Folgendes mit:

• Solider Hochschulabschluss (Bachelor oder Master) in Information-System-/Softwareengineering, Informatik, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich oder eine repräsentative alternative Ausbildung

• Langjährige Erfahrung im Betrieb von SAP S/4HANA-Umgebungen inkl. SAP S/4HANA Cloud oder SAP RISE und tiefgreifende Kenntnisse in der SAP S/4HANA Architektur in einem (Groß-)Unternehmensumfeld

• Nachgewiesene praktische Erfolge in der Architektur-Verantwortung für die SAP HANA Cloud und praktische Erfahrung bei der Arbeit mit SAP BTP, FIORI und ALM

• Kenntnisse im Application Lifecycle Management (ALM) von SAP, um den Lebenszyklus von Anwendungen effizient zu steuern und kontinuierliche Verbesserungen zu gewährleisten

• Fundierte Erfahrung in der Integration und Schnittstellen von SAP S/4HANA mit anderen Systemen und Technologien, einschließlich Middleware, CFT und APIs

• Weitreichende Kenntnisse in der technischen Architektur sowie für Sicherheits- und Compliance-Anwendungen von SAP-Systemen, einschließlich Cloud- und On-Premise-Deployments

• Erfahrung mit SAP Datasphere zur Optimierung der Datenintegration und -verwaltung sowie zur Unterstützung datengetriebener Geschäftsstrategien

• Kenntnisse in der Anwendung von Künstlicher Intelligenz innerhalb der SAP-Umgebung, um Automatisierung und datenbasierte Entscheidungsfindung zu fördern

• Umfangreiche Erfahrungen im Incident- und Problem-Management und ausgeprägte Fähigkeiten, Change-Management-Prozesse und -Projekte zu leiten

• Kenntnisse in Projektmanagement und Methoden wie SAFe, PMI/PMP, Scrum und ITIL sowie Erfahrung mit agilen Projekt-Setups und Tools wie Jira, Confluence, Microsoft DevOps und Microsoft 365 setzen wir voraus.

• Verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (B2-Niveau oder höher in Nicht-Muttersprache); weitere Sprachkenntnisse sind willkommen

Persönliche Kompetenzen:

• Überzeugende*r Teamplayer*in, welche*r strukturiert, unabhängig und zielorientiert arbeitet; neugierig und begierig darauf die eigenen Fähigkeiten auszubauen und weiterzuentwickeln

Wir bieten Dir mehr als nur ein Beschäftigungsverhältnis. Zusätzlich erwartet Dich bei uns:

• Betriebliche Altersvorsorge

• Jährliche Ergebnisbeteiligung in Abhängigkeit vom Geschäftserfolg

• Boni für außergewöhnliche individuelle Leistungen

• Kantine vor Ort

• Kinderbetreuung- und Zuschuss

• Attraktive Jahreswagen im Kauf- und Mietmodell

• Arbeitgeberzuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen

• Prämien bei Dienstjubiläum sowie Jubilar-Urlaube

• Flexible Arbeitszeitgestaltung sowie Arbeiten im EU-Ausland

• Regelmäßige Gesundheitstage mit Gesundheitschecks sowie kostenlose Impfungen

• Betriebsinterne Betriebskrankenkasse mit attraktiver Gesundheitsförderung

• Bezahlte Freistellung für wichtige familiäre Ereignisse (z. B. Hochzeit)

• Kostenloses Parken

• Mitarbeiterrabatte

• Events & Veranstaltungen

• Kostenfreie Lernangebote

Es handelt sich um eine unbefristete Stelle.

Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnissen. Bitte vergesse nicht im Online-Formular Deine Dokumente als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren und beachte die maximale Dateigröße von 5 MB.

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen! Die Schwerbehindertenvertretung (humanresources_mbcs@mercedes-benz.com) unterstützt Dich gerne im Bewerbungsprozess.

HR Services hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter. Du erreichst uns per E-Mail über myhrservice@mercedes-benz.com oder telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr).