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Thienemann-Esslinger Verlag GmbH

Verlagswesen

Stuttgart

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 45.000 € – 54.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Key Account & E-Book Manager Amazon (m/w/d)

Über diesen Job

Key Account & E-Book Manager Amazon (m/w/d)

  • Vollzeit
  • Hybrid
  • Stuttgart, Deutschland
  • Mit Berufserfahrung
  • 27.11.25

Die Thienemann Verlage zählen zu den ältesten und traditionsreichsten Kinder- und Jugendbuchverlagen Deutschlands und sind Teil von Bonnier Media Deutschland. Mit charmanten Helden wie Räuber Hotzenplotz, Jim Knopf, die kleine Hexe, der kleine Siebenschläfer oder der Rabe Socke haben wir Generationen von Kindern geprägt. Unsere Imprints Thienemann , Gabriel und Aladin stehen für erzählerische Qualität, die Pflege von Klassikern und werteorientierte Inhalte. Unter Esslinger , Planet! und Loomlight bieten wir Kindern und Jugendlichen – vom ersten Pappebuch bis hin zu Jugendromanen – großen Lesespaß und beste Unterhaltung.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten

Key Account & E-Book Manager Amazon (m/w/d)

Fokus: Performance-Marketing & Vertrieb für Kinder- und Jugendbücher

Deine Aufgaben

  • Verantwortung für den Großkunden Amazon: Steuerung von Umsatz, Absatz und Performance-Kennzahlen mit klarem Fokus auf Conversion-Optimierung und Effizienzsteigerung.
  • Entwicklung und Umsetzung kanalübergreifender, performance-orientierter Vermarktungskonzepte: Planung saisonaler Kampagnen und optimale Präsenz unserer Titel (Vendor/KDP/Brand Store) mit kontinuierlicher Erfolgskontrolle.
  • Amazon Advertising mit Conversion-Fokus: Steuerung und Optimierung von Werbekampagnen (Sponsored Products, Brands, Display) inklusive Budget- und Performance-Verantwortung (z. B. ACOS/ROAS), Kampagnenpflege (Keyword-Strategien, Product Targeting, A/B-Tests) und konsequenter Auswertung zur Steigerung der Conversion-Rate.
  • Datenbasierte Steuerung & Automatisierung: Nutzung und Weiterentwicklung von Reporting-, Automations- und Bid-Management-Tools; Aufbau von Dashboards und Ableitung datengetriebener, performance-orientierter Handlungsempfehlungen.
  • Eigenständige Betreuung des E-Book-Geschäfts: Verantwortung für Preisgestaltung, Promotions und Umsetzung spezifischer Werbemaßnahmen auf Amazon und weiteren Plattformen – mit Fokus auf Conversion, Reichweite und Umsatzsteigerung.
  • Content-Optimierung zur Conversion-Steigerung: Erstellung und kontinuierliche Verbesserung von A+ Content, Enhanced Brand Content und Brand Store-Inhalten; Briefing und Steuerung von Bild- und Videoproduktionen zur Verbesserung der Kaufrate.
  • Sicherstellung reibungsloser, performanter Abläufe: Koordination von Bestandsmanagement, Logistik und Disposition in enger Zusammenarbeit mit Vertrieb, Auslieferung, Lektorat und Marketing.
  • SEO & Metadatenmanagement: Pflege und Optimierung von Produktdaten und Listings zur nachhaltigen Steigerung der organischen Sichtbarkeit und Conversion.
  • Zusammenarbeit & Abstimmung: Teilnahme an Amazon-Runden innerhalb der Bonnier-Gruppe sowie enge Abstimmung mit der Vertriebsleitung, an die Sie direkt berichten.

Das bringst du mit

  • Mehrjährige Erfahrung im Key Account Management oder Performance-/Online-Marketing, idealerweise mit Amazon-Fokus.
  • Sicherer Umgang mit Amazon-Tools (Vendor Central, Advertising, KDP, Brand Store), Excel und BI-/Reporting-Systemen; Erfahrung mit Automations-/Bid-Tools von Vorteil.
  • Starke Daten- und Analysekompetenz sowie strukturierte, ergebnis- und conversionorientierte Arbeitsweise.
  • Bereitschaft zu Dienstreisen für Kundentermine, Bonnier-Runden und Messetermine.
  • Kommunikationsstärke und Teamgeist sowie Interesse an Kinder- und Jugendbüchern.
  • Sehr gute Englischkenntnisse und ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung.

Das bieten wir dir

  • Die Möglichkeit, ein dynamisches Themenfeld mit viel Gestaltungsspielraum aktiv zu entwickeln
  • Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem modernen Kinder- und Jugendbuchverlag
  • Vielfältige Kontakte innerhalb der Bonnier Verlagsgruppe (u.a. Carlsen, Ullstein, Piper, arsEdition)
  • Flexible Arbeitszeiten in einem hybriden Modell
  • Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
  • Attraktive Zusatzleistungen
  • Ein Team, das sich auf dich freut!

Klingt spannend?

Du suchst eine herausfordernde berufliche Aufgabe und möchtest ein zukunftsorientiertes Themenfeld mitgestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über unser Bewerber-Tool!

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

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