Der Internationale Bund (IB) ist mit mehr als 14 000 Mitarbeitenden einer der großen Träger in der Jugend-, Sozial- und Bildungsarbeit in Deutschland. Wir fördern das eigenverantwortliche Handeln unserer Mitarbeitenden an unseren über 1000 Standorten und engagieren uns in unserer täglichen Arbeit für eine inklusive, bunte und tolerante Gesellschaft, getreu unserem Leitsatz "Menschsein stärken".

In Stuttgart-Vaihingen befinden sich neben den Berufsfachschulen verschiedener Richtungen ein Berufskolleg. Alle unsere Schulen sind Schulen in freier Trägerschaft und staatlich anerkannt.

Ihre Aufgaben:

• Vermittlung von Unterricht im Fach Religion oder Ethik.
• Vorbereitung von Unterrichtseinheiten.
• Durchführung von Prüfungen und Beurteilung von Schülerleistungen.
• Regelmäßige Beurteilung der Lernfortschritte und Entwicklungsprozesse der Schüler*innen.
• Durchführung und Korrektur von Abschlussprüfungen.
• Aktive Teilnahme an Konferenzen und am Schulleben sowie Durchführung von Schul- und Klassenprojekten.

Ihr Profil:

• Lehrer*in für Religion oder Ethik Sekundarstufe II (1. oder 2. Staatsexamen), bzw. abgeschlossenes Studium der Theologie od. Philosophie (Magister / Master, ausländische Zeugnisse benötigen KmK Anerkennung).
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1).
• Berufserfahrung im pädagogischen Bereich ist von Vorteil.
• Interesse und Spaß am Unterrichten.
• Engagement und Begeisterungsfähigkeit.
• Zuverlässigkeit im Umgang mit Leistungsbeurteilung und Schülerdaten.
• Bereitschaft zu Weiterbildung, Teilnahme an Konferenzen und Abschlussprüfungen und ggfls. Vertretungsstunden.

Ihre Vorteile:

Finanzielle Vorteile

• Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
• Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
• Bezahlung angelehnt an den TVöD-SuE
• "Mitarbeitende werben Mitarbeitende"-Prämie
• Kinderbetreuungszuschuss für Kinder bis zur Einschulung
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
• Bildschirmarbeitsplatzbrille bei Bedarf

Work-Life-Balance

• 30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei
• Gesundheitsprävention und -förderung

Talentmanagement

• Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
• Jahresgespräche zur persönlichen Entwicklung

Unternehmenskultur

• Über 75 Jahre gemeinnützig für eine gute Sache
• Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang
• Kooperativer Führungsstil mit direktem Dialog und kurzen Entscheidungswegen
• aktives Diversity Management
• Umweltmanagement und Green IB für mehr Nachhaltigkeit
• Interessenvertretung und -förderung durch Betriebsräte und Schwerbehindertenvertretung und Ombudsbeauftragte
• Toller Zusammenhalt im Team
• Konzepte zum Schutz von Kindern und Jugendlichen

Wenn es möglich ist, kommen wir den Wünschen nach flexibler Arbeitszeit und Teilzeitbeschäftigung nach. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität. Zur Zuordnung Ihrer Bewerbung bitten wir um die Angabe unserer Stellennummer: 15143

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.