für unseren Standort in Stuttgart 

Unser Konzern mit rund 5.000 Menschen und mehreren Standorten ist Teil der Sparkassen-Finanzgruppe und bietet alle Arten von Versicherungen. Mit innovativen Produkten sind wir am Markt bestens positioniert. Bei uns stehen die Kunden klar im Mittelpunkt. All unsere Mitarbeitenden geben jeden Tag ihr Bestes für eine nachhaltige und erfolgreiche Zukunft. 

Ihre Tätigkeiten bei uns sind vielfältig: 

• Sie sind für die Betriebsführung technischer Anlagen zuständig
  (Elektro-, Sprinkeranlagen, Türen, Tore, Heizungs- und Raumlufttechnik)
• Sie nehmen Störungen auf analysieren diese und beheben einfache Störungen selbst
• Sie beauftragen und überwachen Reparatur-, Wartungs- und Instandhaltungsleistungen und dokumentieren diese
• Sie wirken an der Anlagenoptimierung mit und begleiten Modernisierungs Projekte
• Sie nehmen am wechselweise organisierten Rufbereitschaftsdienst der Haustechniker teil
• Sie betreuen die Veranstaltungs- und Medientechnik im Gebäude

 

Ihr Profil: 

• Sie haben eine abgeschlossene elektrofachliche Berufsausbildung im Bereich Energie- und Gebäudetechnik und verfügen über einschlägige Berufserfahrung in dieser Tätigkeit
• Idealerweise besitzen Sie Zusatzqualifikationen zu heizungs- und raumlufttechnischen Anlagen und zur Gebäudeleittechnik
• Sie sind lernbereit und arbeiten sich gerne in neue technische Felder ein
• Verlässlichkeit und Kundenorientierung zeichnen Sie ebenso aus wie eine selbständige, verantwortungsbewusste und teamorientierte Arbeitsweise

Was uns ausmacht: 

   Attraktive Vergütung 

13,5 Monatsgehälter • Vermögenswirksame Leistungen •  Variable Mitarbeitererfolgsbeteiligung • Betriebliche Altersvorsorge • Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV • Job-Ticket

 

  Flexibilität und Work-Life-Balance 

Flexible Arbeitszeiten in einer 38-Stunden-Woche • Home-Office und Mobiles Arbeiten • Teilzeitmodelle • 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub z.B. bei Hochzeit • Eltern-Kind-Büro

 

 Besonderes Arbeitsklima

Raum für eigenes Mitwirken und kreative Lösungsfindungen • enge Verzahnung zwischen Mitarbeitenden und Führungskräften • standortübergreifender Austausch • Zufriedenheitsbefragungen • Mentoring-Programme

 Gesundheit und Fitness

Umfangreiche Gesundheits- und Vorsorgeangebote • Vielzahl an Betriebssportgruppen und Fitnesskurse • Gemeinsame Events

 

 Persönliche Weiterentwicklung 

Eigene Ideen verwirklichen • Individuelles Feedback • Zahlreiche Fortbildungen, Nachwuchsförderprogramm und Expertenlaufbahn • Hospitationen und Job Rotation

 

 

  Wohlfühlen am Arbeitsplatz 

Moderne Arbeitsausstattung • Betriebseigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten und frischem Obst • kostenlose Wasserspender • Sicherer Arbeitsplatz in einem starken Verbund

Ihre Ansprechpartnerin im Personalbereich: 

                 

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sv.de/ratings

Stefanie Bauer, Tel. 0711/898-43609