Eintritt: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Arbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit möglich (50% / 100%)
Vertragsdauer: Zunächst befristet auf ein Jahr, mit Option auf Übernahme

Über uns
Wir sind ein gemeinnütziges Sozialunternehmen, das sich für die berufliche und soziale Teilhabe von Menschen mit Unterstützungsbedarf einsetzt. In unseren vielfältigen Arbeits- und Bildungsangeboten fördern wir individuelle Entwicklung, Selbstbestimmung und gesellschaftliche Integration.

• Beratung, Anleitung und Förderung von Menschen mit Unterstützungsbedarf – sowohl in Arbeitsprojekten als auch in der aufsuchenden Sozialarbeit
• Erstellung individueller Förderpläne, Dokumentation und abschließende Evaluation
• Zusammenarbeit im interdisziplinären Team mit Sozialpädagog:innen und Fachanleiter:innen
• Mitgestaltung und Weiterentwicklung unserer pädagogischen Konzepte
• Unterstützung bei beruflicher Orientierung und Qualifizierung
• Anleitung bei praktischen Tätigkeiten (z.  Medien, Technik, Handwerk, Soziales)
• Förderung sozialer Kompetenzen und individueller Stärken

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im sozialen oder pädagogischen Bereich
  (z. B. Arbeitserzieher:in , Sozialpädagog:in, Heilerziehungspfleger:in, Erzieher:in mit Erfahrung im Berufsorientierungs-Kontext)
• Interesse an beruflicher Orientierung, handlungsorientierter Pädagogik und schulnaher Projektarbeit
• Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen (idealerweise im Bereich Übergang Schule-Beruf oder Menschen mit Abhängigkeitserkrankungen) erwünscht
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Freude an Teamarbeit
• Kommunikationsfreude und wertschätzende Haltung gegenüber vielfältigen Lebensrealitäten
• Führerschein Klasse B erforderlich

• Gestaltungsspielraum bei der Umsetzung von kreativen Projektideen
• Kollegiale Zusammenarbeit in einem erfahrenen Team
• Fortbildungsmöglichkeiten
• Faire Vergütung
• Möglichkeit zur Aufstockung bei Projektwachstum oder kombinierter Tätigkeit
• Ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag in einem zukunftsorientierten und innovativen Unternehmen
• Fort- und Weiterbildungen, Betriebliche Altersvorsorge, Jobticket, Vergünstigungen, Team-Incentives