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St. Josef gGmbH

Pflegeberufe

Stuttgart

  • Art der Anstellung: Teilzeit
  • 38.500 € – 49.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Pädagogische Fachkraft für Projektstelle "Sprach-Kita" (m/w/d)

Über diesen Job

Für unser KiFaZ Maria Regina suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Teilzeit (50 %) zur Fortführung des Bundesprogramms "Sprach-Kita".

Die Stelle ist zunächst für die Zeit des Projekts bis Dezember 2025 befristet, es bestehen allerdings sehr gute Chancen auf eine langfristige Übernahme.

Aufgaben als qualifizierte Fachkraft im Handlungsfeld Sprache im "Bundesprogramm Sprachkitas":

  • Kooperation mit der kath. Fachberatung, über die das Projekt gesteuert wird
  • Fachliche Begleitung der Teams und Planung und Durchführung regelmäßiger Teamschulungen, zu den Themen alltagsintegrierte Sprachbildung, inklusive Pädagogik und Zusammenarbeit mit Familien.
  • Erarbeitung und Verankerung des Themas in der Konzeption
  • Regelmäßiger Austausch mit den Fachbereichsleiterinnen der Kitas
  • Planung und Durchführung von Veranstaltungen für und mit Eltern (Eltern-Kind-Gruppen im Familienzentrum, Elternabende)
  • Durchführung von Fallberatungen bzgl. der Sprachentwicklung einzelner Kinder und kollegiale Beratung
  • Initiierung und Begleitung von Reflexions- und Entwicklungsprozessen in den Teams bzgl. der Themen des Bundesprogrammes
  • Mitarbeit in den Kitas als "Modell guter Praxis" für die pädagogischen Fachkräfte
  • Durchführung von Sprachförderangeboten für einzelne Kinder und Kindergruppen.

Unser Angebot:

  • Eine positive, durch Respekt und Achtung geprägte Unternehmenskultur
  • EEC Konsultationskita für Fachschulen und interessierte Träger/Einrichtungen
  • Systematische Einarbeitung; kompetente, fachliche Begleitung
  • Gute, materielle und technische Ausstattung
  • Übertarifliche Förderung von Fort- und Weiterbildungen Grundschulung zum pädagogischen Ansatz EEC (5 Module)
  • Bezahlung nach TVöD SuE / Anerkennung der bisherigen Entwicklungsstufe
  • 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5 Tage Woche, außerdem 2 Regenerationstage plus 2 Umwandlungstage möglich nach TVöD SuE
  • Befristetes Arbeitsverhältnis
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Unterstützung bei der Suche eines Kitaplatzes unserer Mitarbeitenden in Stuttgart
  • Spirituelle Angebote, bspw. Oasentage und vielfältige Begegnungsmöglichkeiten bei Festen & Feiern
  • Interne Angebote zur Gesundheitsförderung
  • Zusatzleistungen wie: betriebliche Altersvorsorge, volle Kostenübernahme des Deutschland-Job-Ticket, Job-Rad, Stuttgart-Zulage
  • Sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr

Ihr Profil:

  • Freude an der Arbeit mit Kindern und ihren Familien
  • Ein ressourcenorientierter und wertschätzender Umgang mit den Kindern, Familien und dem pädagogischen Team
  • Einsatzbereitschaft, Kooperationsvermögen, Reflexions- und Teamfähigkeit
  • Selbstständigkeit, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein
  • Standhaftigkeit in herausfordernden Arbeitssituationen
  • Offenes und transparentes Kommunikationsverhalten
  • Lernbereitschaft, Kreativität und Interesse an Weiterentwicklung
  • Positive Haltung zu den Werten des christlichen Glaubens – Religionszugehörigkeit ist nicht erforderlich
  • Digitales Verständnis
  • Wünschenswert wären Erfahrungen in der Erwachsenenbildung, ebenso im Bereich Inklusion, Vielfalt und Sprache.
  • Bereitschaft bei personellem Engpass im Gruppendienst zu unterstützen
  • Eine abgeschlossene Ausbildung zur Erzieher*in bzw. Fachkraft nach § 7 KiTaG oder ein abgeschlossenes Studium der Kindheits-/Sozialpädagogik bzw. verwandten Studiengängen

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

St. Josef gGmbH

Sozialwesen

201-500 Mitarbeitende

Stuttgart, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

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