Sachbearbeiter Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d) in Teilzeit
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Sachbearbeiter Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d) in Teilzeit
Sachbearbeiter Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d) in Teilzeit
DIS AG
Sonstige Branchen
Stuttgart
- Verifizierte Job-Anzeige
- Art der Anstellung: Teilzeit
- 37.000 € – 43.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Aktiv auf der Suche
Sachbearbeiter Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d) in Teilzeit
Über diesen Job
Gestalten Sie Ihre Zukunft mit einem globalen Marktführer!
Wir, die DIS AG, suchen im Auftrag eines weltweit führenden Unternehmens im Bereich der technischen Sicherheit mit rund 40.000 Mitarbeitenden eine qualifizierte Unterstützung im Raum Stuttgart. Seit vielen Jahren setzt sich unser Kunde für die Sicherheit von Menschen und Unternehmen ein und bietet spannende Karrieremöglichkeiten in einem internationalen Umfeld mit flexiblen Arbeitsmodellen.
Genießen Sie eine attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Erfolgsbeteiligung und flexible Arbeitszeiten. Homeoffice, Weiterbildung, betriebliche Altersvorsorge, Jobticket und Mitarbeiterrabatte inklusive
Nutzen Sie die Chance, Teil dieses vertrauenswürdigen Unternehmens zu werden und Ihre Karriere in einer sicheren, innovativen Branche voranzutreiben!
stuttgart-finance@dis-ag.com
Pragstraße 154
70376 Stuttgart
Telefon: +49 711/22249260
Wir, die DIS AG, suchen im Auftrag eines weltweit führenden Unternehmens im Bereich der technischen Sicherheit mit rund 40.000 Mitarbeitenden eine qualifizierte Unterstützung im Raum Stuttgart. Seit vielen Jahren setzt sich unser Kunde für die Sicherheit von Menschen und Unternehmen ein und bietet spannende Karrieremöglichkeiten in einem internationalen Umfeld mit flexiblen Arbeitsmodellen.
Genießen Sie eine attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Erfolgsbeteiligung und flexible Arbeitszeiten. Homeoffice, Weiterbildung, betriebliche Altersvorsorge, Jobticket und Mitarbeiterrabatte inklusive
Nutzen Sie die Chance, Teil dieses vertrauenswürdigen Unternehmens zu werden und Ihre Karriere in einer sicheren, innovativen Branche voranzutreiben!
Ihre Aufgaben
- Eigenständige Gehalts- und Leistungsabrechnung sowie Personalverwaltung in einem definierten Bereich.
- Pflege und Aktualisierung von Mitarbeiterdaten in SAP HCM und SuccessFactors.
- Ansprechpartner*in für Führungskräfte und Mitarbeitende bei abrechnungs- und personalwirtschaftlichen Anliegen.
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Prozessen und HR-Projekten.
- Übernahme von Sonderaufgaben zur Optimierung der Abläufe
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine relevante Zusatzqualifikation
- Erste praktische Erfahrung in der Gehaltsabrechnung sowie fundierte Kenntnisse in den Bereichen Lohnsteuer und Sozialversicherung
- Sehr gute Fähigkeiten im Umgang mit SAP und anderen gängigen HR-Systemen
- Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und eine hohe Genauigkeit
- Diskretion und Vertrauenswürdigkeit im Umgang mit sensiblen Daten
- Sicherer Umgang mit den MS Office-Anwendungen, insbesondere Excel und Word
Ihre Benefits
- Attraktive Vergütung mit zusätzlichen Leistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie einer Erfolgsbeteiligung
- 30 Tage Urlaub plus zusätzlicher Freizeitausgleich nach längerer Betriebszugehörigkeit.
- Flexible Arbeitsmodelle, inklusive der Möglichkeit, überwiegend im Homeoffice zu arbeiten
- Zusätzliche Benefits wie Weiterbildungsmöglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge, Jobticket oder Fahrgeldzuschüsse und exklusive Mitarbeiterrabatte
- Eine engagierte Betreuung im Rahmen des Bewerbungsprozesses ist für uns selbstverständlich
Dein Kontakt
Frau Melissa Gülerstuttgart-finance@dis-ag.com
DIS AG
FinancePragstraße 154
70376 Stuttgart
Telefon: +49 711/22249260
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 5.399 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
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