Vor 23 Tagen veröffentlicht

SAP HCM (PY) technical Consultant (*)

SAP HCM (PY) technical Consultant (*)

SAP HCM (PY) technical Consultant (*)

SAP HCM (PY) technical Consultant (*)

Stolzberger GmbH

Internet, IT

Stuttgart

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 75.000 € – 90.000 € (Unternehmensangabe)
  • Hybrid
  • Noch schnell bewerben

SAP HCM (PY) technical Consultant (*)

Über diesen Job

Über uns

Unser Kunde ist ein deutsches Traditionsunternehmen aus dem Dienstleistungssektor, das Anfang des 20. Jahrhunderts gegründet wurde. Mittlerweile arbeiten knapp 40.000 Mitarbeiter weltweit daran, die Marktposition dieses Global Players zu festigen und weiter auszubauen. Trotz des internationalen Flairs hat man seinen Wurzeln nie vergessen. Der Hauptsitz befindet sich nach wie vor in Süddeutschland. Von hier aus wird auch die IT zentral gesteuert und organisiert.

Aufgaben

  • Sie beraten die internen Fachbereiche besonders technisch rund um SAP HCM mit dem Schwerpunkt im Bereich Abrechnung (PY)

  • Gemeinsam mit Ihrem Team entwickeln Sie das System und die zugrundeliegenden Prozesse ständig weiter und nehmen auch Optimierungen bzw. Anpassungen am SAP-System mittels Customizing und ABAP Programmierung vor

  • Sie übernehmen Verantwortung in unterschiedlichen HR- und IT-Projekten - auch in Form von (Teil-)Projektleitungen

  • Unterstützen Sie zudem die Kollegen aus dem SAP SuccessFactors-Umfeld beim derzeitig laufenden Rollout des globalen Templates

  • Schulen und unterstützen Sie (Key-)User und Fachbereiche im Hinblick auf SAP HCM

Profil

  • Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine äquivalente berufliche Ausbildung

  • Relevante Berufserfahrung als technical Consultant oder Developer im SAP HCM Umfeld

  • Zumindest erste Erfahrungen innerhalb der ABAP Entwicklung

  • Sichere Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch- und Englisch aufgrund des internationalen Umfelds

Wir bieten

  • 30 Tage Urlaub ab Start, weitere Urlaubstage bei längerer Zugehörigkeit + 5 Tage Bildungsurlab / Jahr möglich

  • Keine berufliche Reisetätigkeit, trotzdem internationaler Flair

  • Attraktives Fixgehalt mit Weihnachts-/ und Urlaubsgeld

  • Hochflexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit, Arbeitszeitkonto (Stundenausgleich) und umfangreicher Home-Office Option

  • Betriebliche Altersvorsorge und Betriebsrente

  • Firmenparkplätze, subventioniertes Firmenrestaurant, Jobrad, Jobticket, Sportveranstaltungen, moderne Büroräume...

Kontakt

Jens Wörner
Tel.: +4971140099972
E-Mail: jens.woerner@stolzberger.de
Website: https://jobs.stolzberger.de

*Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.

Unternehmens-Details

company logo

Stolzberger GmbH

Personaldienstleistungen und -beratung

11-50 Mitarbeitende

Stuttgart, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Restaurant-Tickets
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

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