SAP Manager Transformation (m/w/d)
SAP Manager Transformation (m/w/d)
SAP Manager Transformation (m/w/d)
SAP Manager Transformation (m/w/d)
KA Resources Recruitment SLU
Internet, IT
Stuttgart
- Verifizierte Job-Anzeige
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 95.000 € – 120.000 € (Unternehmensangabe)
- Hybrid
SAP Manager Transformation (m/w/d)
Über diesen Job
Das Unternehmen
Nach ausführlicher Absprache suchen wir Sie für unseren Kunden mit großem Potenzial, einem marktführenden und national tätigen, sowie zukunftsorientierten, ambitionierten Konzern mit Leidenschaft und Weltklasse und bahnbrechenden, wegweisenden Technologien für eine zukunftsweisende Branche und einem familiären und kreativen Arbeitsumfeld, sowie kurzen Entscheidungswegen. Das krisensichere Unternehmen verfolgt eine zukunftsorientierte Innovationsstrategie. Die Produkte stehen für Innovation, Pioniergeist, Qualität und Nachhaltigkeit. Die modernen Herausforderungen liegen für das Unternehmen sowohl in der Planung, Realisierung, als auch in der Operation, sowie mit großem Knowhow auch im Hinblick auf die Zukunft und mit innovativer Aufstellung, dennoch regionaler und persönlicher Präsenz. Das engagierte und verlässliches Unternehmen verfügt über Firmengeschichte mit Innovationskraft und Lust und Drive etwas zu bewegen und offen anderen Kulturen gegenüber und mit Leidenschaft. Stolz ist man auf die hergestellten Produkte. Der Arbeitsplatz ist sehr sicher.
Kurzbeschreibung:
SAP Manager Transformation (m/w/d)
In Festanstellung, Vollzeit 40 Stunden und unbefristet
Ab sofort oder nach Vereinbarung
Gutes Jahresfixgehalt (je nach Erfahrung und Qualifikation)
Arbeitszeit: 40 Stunden Vertrauensarbeitszeit, Teilzeit möglich
Urlaubstage: 30, können auf Wunsch reduziert oder erhöht werden
Home-Office/ Mobile Office: 5 Tage
Präsenz-Tage: nach Wunsch
Reisebereitschaft: ca. 25 %
Unternehmensstandort: Deutschland
Ref. 30480
Eine ausführliche Beschreibung finden Sie hier: https://karesources.com/job/manager-sap-transformation-deutschland/
Aufgaben
Beratung und Unterstützung im Umfeld von SAP S/4HANA, Cloud und modernen Technologien
Begleitung von Transformationsprojekten von der Planung bis zur Umsetzung
Steuerung und Koordination einzelner Projektphasen, sowie Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern
Fachliches Coaching und Unterstützung von Projektverantwortlichen und Projektteams
Übernahme von Verantwortung in der (Teil-)Projektleitung
Führung und Weiterentwicklung der beteiligten Projektteams
Konzeption und Steuerung von Analysen und Pilotprojekten zur Bewertung von Technologien, Potenzialen und Umsetzbarkeit
Entwicklung ganzheitlicher Cloud- und Transformationsstrategien für komplexe, hybride IT-Umgebungen
Profil
IT-Ausbildung, Universitätsstudium der Wirtschaftsinformatik, Informationstechnologie oder alternativ ähnliche IT-Ausbildung
Mehrjährige Erfahrung in der Rolle als Business Consultant, Solution Consultant, Projektleiter oder Manager, idealerweise mit Bezug zu SAP-Themen oder Transformationsprojekten
Gute Kenntnisse in einem oder mehreren SAP-Modulen (z. B. FI, CO, MM, HCM) sowie in Cloud-Anwendungen wie SAP Ariba, SAP SuccessFactors oder SAP Concur
Erste praktische Erfahrungen im Umgang mit KI-basierten Anwendungen oder Automatisierungslösungen
SAP- und Cloud-Zertifizierungen sind wünschenswert
Engagierte und dialogorientierte Arbeitsweise mit einem klaren Blick für zielführende Ergebnisse mit Lösungsorientierung und Ideenreichtum
Teamfähigkeit, Führungsstärke und Durchsetzungsvermögen gepaart mit Eloquenz und Diplomatie
Hohes Maß an Selbstständigkeit, Organisationstalent, Zielorientierung und Belastbarkeit, sowie Empathie, guten Kommunikationsfähigkeiten und Kundenorientierung, sich gerne auf dem Neuen Stand halten mit Innovation und Weiterbildung
Kontinuität, Konstanz und Teamfähigkeit, Spaß und Freude, Selbstvertrauen, Selbstbewusstsein und Kommunikationsstärke
Souveränes, empathisches Auftreten und ausgeprägte Serviceorientierung
Analytisches und strukturiertes Denken, gepaart mit Teamgeist und Kommunikationsstärke
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten
Spannende Ausrichtung in einem beständigen und wachsenden Unternehmen mit breit gefächerten Tätigkeiten
Sicherer Arbeitsplatz und langfristig gesichert, mit Ausschluss von betriebsbedingten Kündigungen
Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem bedeutsamen und modernen Umfeld
Innovation und Weiterbildung: Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten mit großem Budget
Durch die flachen Hierarchien ein hoher Grad an Freiraum und die einmalige Gelegenheit, mit kreativen Ideen mitzuwirken, direkt Verantwortung zu übernehmen und die Aufgaben aktiv mit der eigenen Persönlichkeit selbst zu gestalten, sowie hoher Grad an kostenloser Weiterbildung
Gute Entwicklungsmöglichkeiten und Individuelle Karrieremodelle
Starker Teamzusammenhalt
Vertrauensarbeitszeit - je nach Aufgabenfeld sind mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle möglich
Möglichkeit ein Team zu steuern und/oder junge Kollegen auszubilden
„Social Goodies“ wie betriebliches prämiertes Altersvorsorgeprogramm, Bonuszahlungen (Aufgaben- und Positionsabhängig) und diverse Mitarbeiterprogramme und Vergünstigungen (Incentives, Veranstaltungen, Jobticket, Benefits)
Sinnstiftende und bedeutungsvolle Tätigkeit mit täglichem Wertbeitrag am IT-System, täglichem Beitrag zum stabilen Systembetrieb, Verantwortung
Keine Überstunden und Vertrauensarbeitszeit
Kontakt
Das Jobangebot klingt interessant, entspricht jedoch nicht genau Ihren Vorstellungen? Dann rufen Sie mich an +49 (0) 228 28 659 403. Ich habe täglich neue Stellen für Sie. Des Weiteren pflege ich einen engen Kontakt zu den Entscheidern und sage Ihnen, worauf es ankommt. Ob beim Endkunden ohne oder mit Reisetätigkeit oder bei verschiedenen SAP-Partnern mit ständig neuen Technologien. Sie sagen mir, wie Ihr Traumjob aussehen soll und wir finden gemeinsam die passende Stelle für Sie.
Sie haben Lust, Dinge zu gestalten und sich weiterzuentwickeln? Dann ist diese Stelle genau richtig und Sie dürfen mir Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe nächstmöglichen Eintrittstermins, Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihren Wünschen zukommen lassen an D.Korcack@karesources.com
Sie möchten mehr Informationen oder über Ihre individuelle Zukunftsplanung sprechen? Dann senden Sie mir Ihren Lebenslauf + Anschreiben und vereinbaren einen Telefontermin mit mir!
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Daniel Korcack
Tel. +49 (0) 228 28 659 403
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