Teamleitung SAP-Betrieb & Systemintegration (m/w/d)

Intro

Führendes Unternehmen in seiner Branche
International agierender Konzern mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten

Firmenprofil

Unser Kunde ist ein international agierendes Industrieunternehmen mit Hauptsitz im süddeutschen Raum. Als traditionsbewusstes Familienunternehmen mit innovativer Ausrichtung vereint es nachhaltige Werte mit modernster Technologie und bietet seinen Mitarbeitenden langfristige Perspektiven in einem globalen Umfeld.

Aufgabengebiet

• Strategische und operative Steuerung der SAP-Systemumgebung sowie Sicherstellung ihrer Hochverfügbarkeit und Stabilität
• Fachliche und disziplinarische Führung eines spezialisierten IT-Teams
• Konzeption und Einführung standardisierter Prozesse für Systemmigration, Berechtigungsmanagement, Monitoring und Support
• Weiterentwicklung und Betreuung der Integrationslandschaft (inkl. Middleware-Technologien und Cloud-Plattformen)
• Aufbau und Steuerung von Partnerschaften mit externen IT-Dienstleistern und Service Providern
• Verantwortung für das Incident-, Change- und Releasemanagement innerhalb der SAP-Systemlandschaft
• Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen zur technischen Umsetzung von Geschäftsanforderungen
• Beobachtung technologischer Trends und Initiierung relevanter Innovationsprojekte

Anforderungsprofil

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarer Fachrichtung
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Administration und dem Betrieb komplexer SAP-Umgebungen
• Fundierte Kenntnisse im Bereich SAP-Basis, idealerweise auch in SAP S/4HANA, SAP BTP und Cloud-Diensten
• Erfahrung mit der Einführung und Betreuung von Systemintegrationen und Schnittstellentechnologien
• Vertrautheit mit Tools wie dem SAP Solution Manager oder SAP (C)ALM von Vorteil
• Praxiserprobte Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden
• Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative

Vergütungspaket

• Gestaltungsspielraum und eigenverantwortliches Arbeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen
• Kollegiale Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
• Flexible Arbeitszeitmodelle sowie Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Zahlreiche Zusatzleistungen wie Zuschüsse zum ÖPNV, betriebliches Gesundheitsmanagement und Mitarbeiterrabatte
• Moderne Arbeitsumgebung inklusive hochwertigem Betriebsrestaurant und umfassender Sozialberatung
• Internationale Teamevents und Aktivitäten zur Förderung des Zusammenhalts

Kontakt

Ivan Pia

Referenznummer

JN-062025-6771205

Beraterkontakt

+49 162 134 2456