Du liebst Struktur – aber erlebst im Praxisalltag oft das Gegenteil?

Du liebst Ordnung, arbeitest gern eigenverantwortlich – aber hast das Gefühl, dass dein Können oft untergeht zwischen Hektik und Halblösungen? Offene HKPs, Abrechnungschaos, ständig wechselnde Zuständigkeiten und ein voller Empfang: Kommt dir bekannt vor? Dabei weißt du ganz genau, wie es laufen könnte?
Bei uns kannst du dich davon verabschieden. Wir arbeiten top organisiert in einem kleinen Team.

Lies jetzt weiter – wir wollen genau dich.

• Wir sehen dich: Wir erkennen dich in deiner Persönlichkeit & Profession. Damit du dich maximal entfalten kannst, erhältst du von uns maximal zulässige Befugnisse.
• Gehalt ab 4.000€: Wir schätzen dich und deine Arbeit. Du bist das Herzstück für den Behandlungserfolg unserer 1A Patienten - und genau das zeigt sich auch auf deinem Gehaltszettel.
• Eigenständiges Arbeiten: Nach einer individuellen Eigenarbeitung, maßgeschneidert auf deine Bedürfnisse, vertrauen wir dir und deinen Fähigkeiten.

• Patientenempfang mit Herz & Verstand
• Eigenständige Abrechnung (BEMA, GOZ, evtl. BEB)
• HKPs erstellen, prüfen, versenden
• Praxisorganisation & Verwaltung (Abläufe mitdenken, mitgestalten)
• Anmeldung und Rezeption – hier läuft alles über deinen Tisch
• Enge Zusammenarbeit mit Praxisleitung und Behandler:innen

• Abgeschlossene Ausbildung als ZMV
• oder ZFA mit Erfahrung in Abrechnung & Rezeption
• Lust auf klare Prozesse und ein faires Miteinander
• Freundliches, professionelles Auftreten – am Telefon, vor Ort, im Umgang mit Zahlen

Hohe Gehälter und Motivation:
Wir bieten dir nicht nur überdurchschnittliche Gehälter (ab 4.000 €), sondern auch eine Arbeitsatmosphäre, die von hoher Motivation und Effizienz geprägt ist.

Gutes Patientenklientel:
Arbeite mit einem Patientenstamm, der unsere hohen Qualitätsstandards schätzt und respektiert.

Persönliche Entwicklung:
Wir sehen und erkennen jeden Mitarbeiter in seiner ganzen Persönlichkeit. Bei uns hast du die Möglichkeit, dich sowohl beruflich als auch persönlich weiterzuentwickeln.

Empowerment und Wertschätzung:
Wir leben das Prinzip des Empowerments. Jeder Mitarbeiter wird ermutigt, seine Fähigkeiten voll zu entfalten und sich aktiv in die Praxis einzubringen.

Langfristige Bindung:
Unsere Mitarbeiter bleiben uns langfristig treu – ein Zeichen für die Zufriedenheit und das Engagement in unserem Team.

Angenehme Arbeitszeiten:
Neben unseren attraktiven Arbeitszeiten legen wir wert darauf, dass du pünktlich in deinen wohlverdienten Feierabend gehen kannst.

Wir freuen uns sehr darauf, dich kennenzulernen!