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Krankenhäuser des Landkreises Amberg-Sulzbach

Internet, Onlinemedien

Sulzbach-Rosenberg

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 69.000 € – 150.000 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Facharzt | Oberarzt Anästhesie (m/w/d)

Über diesen Job

Facharzt | Oberarzt Anästhesie (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams der Anästhesieabteilung suchen wir einen Facharzt (m/w/d) für Anästhesiologie.

DAS ERWARTET SIE

  • Die Abteilung verfügt über 9 Planstellen und ist mit durchschnittlich 12 Ärzten (8 FÄ, 4 Ass.Ärzte) besetzt.
  • Die Fachabteilung für Anästhesie arbeitet in unserem modern ausgestatteten OP-Bereich mit allen operativen Disziplinen des Krankenhauses einschließlich unserer externen Kooperationspartner zusammen. Es werden jährlich ca. 3.500 Operationen in drei OP-Sälen durchgeführt. Die Klinik ist als Endo-Prothetik-Zentrum zertifiziert, wodurch eine hohe Zahl an ultraschallgesteuerten Regionalanästhesien durchgeführt wird.
  • Mit dem im Januar 2025 erfolgten Chefarztwechsel ist auch eine Umstrukturierung der Abteilung vergesellschaftet. Die Ausbildung von Assistenzärzten und die deutliche Ausweitung der Regionalanästhesie und Sonographie (inklusive Notfallsonographie und TTE) sind dabei die Schwerpunkte.
  • Die Ausbildung durch Experten auf diesem Gebiet nach modernen Standards der DEGUM, ESRA sowie der DGAI ist bei uns selbstverständlich.
  • Als Facharzt für Anästhesie übernehmen Sie in einem Team mit flachen Hierarchien Aufgaben im OP, im Kreißsaal, auf unserer interdisziplinären Intensivstation, in der Prämedikationssprechstunde, im Schmerzdienst und bei Bedarf in den Funktionsbereichen sowohl im Regel- als auch im Bereitschaftsdienst.
  • Die Teilnahme am Notarztdienst am Standort Sulzbach-Rosenberg und Hirschau zählt ebenfalls zum Aufgabenbereich der Fachabteilung.

IHR PROFIL

  • Sie sind Fachärztin/-arzt für Anästhesie, gerne auch mit den Zusatzweiterbildungen "Spezielle Intensivmedizin" und "Notfallmedizin". Beide Zusatzbezeichnungen können aber perspektivisch auch bei uns am Hause erworben werden.
  • Sie verfügen über ausgeprägte soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen gegenüber Patienten und Angehörigen
  • Sie zeichnen sich durch ein hohes Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit, Flexibilität und eine hohe Teamfähigkeit aus.

Zur Verstärkung unseres familiären Teams suchen wir eine Persönlichkeit, welche neben der fachlichen Qualifikation auch Freude an der Ausbildung von jungen Kollegen und der Weiterentwicklung der Abteilung hat. Bei uns können Sie in einem kollegialen Umfeld mit adäquater Zeit Ihre Patienten auf einem hohen qualitativen Niveau behandeln.

DAS BIETEN WIR

  • ein freundliches, menschliches und teamorientiertes Betriebsklima basierend auf unserem Leitbild
  • eine gute interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den anderen Fachabteilungen
  • ein kleines und kollegiales Führungsteam
  • flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege ohne große Bürokratie im gesamten Unternehmen
  • Teilnahme am Notarztdienst mit Anrechnung als Arbeitszeit bei Abtretung des vollen Liquidationsrechts an Sie

AUßERDEM …

Öffentlicher Dienst: Wir bieten eine der Position angemessene Vergütung und soziale Leistungen nach dem Tarifvertrag der Ärzte (TV-Ärzte/VKA).

Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: 31 Urlaubstage und ein Arbeitszeitkonto im Rahmen des Dienstplanes schaffen ausreichend Platz, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren.

Betriebliche Altersvorsorge: Ihre finanzielle Sicherheit ist uns eine Herzensangelegenheit. Daher bieten wir Ihnen eine attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse und die Möglichkeit der Entgeltumwandlung zur ergänzenden betrieblichen Altersvorsorge an.

Fort- & Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir unterstützen Sie mit der Gewährung eines übertariflichen Freistellungsanspruches und pauschaler Kostenübernahme im Rahmen Ihres jährlichen Fortbildungsbudgets.

Fahrradleasing: Sie können eine Entgeltumwandlung auf Basis des TV-Fahrradleasings in Anspruch nehmen.

Kliniken mit Herz : Wir leben den Geist des Miteinanders in gegenseitiger Wertschätzung im Arbeitsalltag in unserem Unternehmen, das als humanes Krankenhaus regional bekannt ist.

Leibliches Wohl: In unserem Mitarbeiter-Restaurant sorgen wir durch frisch zubereitete Mahlzeiten, die Verwendung regionaler Produkte und vergünstigte Preise für Ihr leibliches Wohlergehen.

Gesundheitsförderung: Sie können sich rund um die Uhr in unserem Trainingsbereich auspowern. Mit unserem Betrieblichen Gesundheitsmanagement sorgen wir außerdem dafür, dass Ihre Gesundheit nicht zu kurz kommt.

Regelmäßige Unternehmensevents: Mitarbeiterfest, Annabergfest, Firmenlauf, Betriebsausflüge, Wandertage, etc. halten unsere Krankenhausfamilie zusammen.

Corporate Benefits: Einkaufsmöglichkeiten bei unseren Kooperationspartnern können Sie zu vergünstigten Konditionen in Anspruch nehmen – vor Ort und auch im Web.

Wohnraumbeschaffung: Wir bieten Ihnen Unterstützung bei der Wohnungssuche, falls Sie neu in unseren wunderschönen Landkreis Amberg-Sulzbach ziehen.

Gehen Sie mit uns in die Zukunft!

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Lernen Sie uns bei einem Gespräch gerne auch vorab telefonisch kennen. Für erste Kontakte und Fragen steht Ihnen unser Chefarzt Herr Tim de Souza unter der Tel. Nr. 09661 520-0 gerne zur Verfügung. Ihre vollständige, aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte an die Personalabteilung im St. Anna Krankenhaus, Krankenhausstraße 16, 92237 Sulzbach-Rosenberg, vorzugsweise per E-Mail im PDF-Format an bewerbungen@kh-as.de

Zum Kommunalunternehmen
"Krankenhäuser des Landkreises Amberg-Sulzbach" gehören die beiden Standorte:

St. Anna Krankenhaus
Sulzbach-Rosenberg

  • Haus der Versorgungsstufe I mit 192 Betten an zwei Standorten, davon 162 in Sulzbach-Rosenberg
  • Hauptabteilungen Gastroenterologie, Kardiologie, Allgemein- und Viszeralchirurgie, Unfallchirurgie / Orthopädie, Gynäkologie und Geburtshilfe sowie Anästhesie
  • Interdisziplinäre Intensivstation mit 10 Betten
  • Notfallversorgung rund um die Uhr (Notfallstufe I)
  • Zertifiziert: EndoProthetikZentrum, lokales Traumazentrum, Wirbelsäuleneinrichtung, Hernienzentrum
  • Radiologie einschließlich MRT, CT und Mammographie
  • Ambulantes Zentrum St. Anna gGmbH
  • Mehrfach ausgezeichnet: "Deutschlands beste Krankenhäuser"

St. Johannes Klinik Auerbach

  • Geriatrische Rehabilitation mit 53 Betten, zertifiziert nach DIN EN ISO
  • Zweiter Standort des St. Anna Krankenhauses:
    Fachabteilung für Innere Medizin sowie Fachabteilung für Akutgeriatrie im Rahmen des bayerischen Fachprogramms Akutgeriatrie mit insgesamt 30 Betten.

Beide Häuser sind

  • Lehrkrankenhäuser der Paracelsus Privatuniversität
  • Mitglied in der Initiative Qualitätsmedizin IQM
  • Mitglied der Klinik Kompetenz Bayern

Der Standort unserer Kliniken liegt landschaftlich reizvoll in der Oberpfalz mit besten Verkehrsanbindungen an die Großräume Nürnberg (60 km) und Regensburg (80 km). Die kreisfreie Stadt Amberg ist nur 15 km entfernt. Die Region verfügt über ein breitgefächertes Freizeitangebot. Alle weiterführenden Schulen sind am Ort.

Unter www.kh-as.de können Sie mehr über uns erfahren.

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Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Krankenhäuser des Landkreises Amberg-Sulzbach

Internet, Onlinemedien

11-50 Mitarbeitende

Münster, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

27 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Krankenhäuser des Landkreises Amberg-Sulzbach als sehr traditionell.Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens leicht in Richtung modern

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