Pflegefachkraft (w/m/d) ambulanter Dienst
Pflegefachkraft (w/m/d) ambulanter Dienst
Pflegefachkraft (w/m/d) ambulanter Dienst
Pflegefachkraft (w/m/d) ambulanter Dienst
Krankenhaus und Heime Main-Tauber
Krankenhäuser
Tauberbischofsheim
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 35.500 € – 46.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Pflegefachkraft (w/m/d) ambulanter Dienst
Über diesen Job
Unsere Seniorendienste im Main-Tauber-Kreis umfassen die Seniorenzentren Haus Heimberg in Tauberbischofsheim (90 Pflegeplätze, 60 betreuten Wohnungen und 25 Tagespflegeplätze) sowie St. Barbara in Grünsfeld (30 Pflege- und 8 Wohnplätze). Zusammen mit dem Krankenhaus Tauberbischofsheim bilden sie die Krankenhaus und Heime Main-Tauber gGmbH.
Sie wollen unser Team des ambulanten Pflegedienstes "Humanitas" verstärken! Dann senden Sie uns gerne Ihre Bewerbung als
Pflegefachkraft (w/m/d) ambulanter Dienst
IHR AUFGABENFELD
- Sie führen eigenverantwortlich und fachgerecht die ambulante ressourcenorientierte Grund- und Behandlungspflegedurch.
- Sie erkennen die Bedürfnisse und handeln zum Wohl unserer Klienten.
- Sie schätzen eine gute Zusammenarbeit und Kommunikation im interdisziplinären Team um eine effiziente und koordinierte Versorgungsleistung sicherzustellen.
- Sie setzen Qualitätsstandards sowie hygienische Richtlinien und gesetzliche Vorgaben selbstverständlich um.
- Sie beteiligen sich am Schichtdienstmodell.
- Sie dokumentieren Ihre Aktivitäten in der digitalen Patientenakte und Pflegedokumentation.
IHR PROFIL
- Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (w/m/d) oder einen als gleichwertig anerkannten Abschluss.
- Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B.
- Sie sind verantwortungsbewusst, zuverlässig und arbeiten strukturiert.
- Sie haben ein empathisches Auftreten und arbeiten gerne im Team.
- Sie bringen ein hohes Maß an sozialer Kompetenz mit und tragen zu einem positives Betriebsklima bei.
WIR BIETEN IHNEN
- Sichere Arbeitsplätze: Als Einrichtung im Gesundheits- und Sozialwesen bieten wir zukunftssichere Arbeitsplätze in unserem Team der Pflege.
- Attraktive Rahmenbedingungen: Faire Vergütung nach den arbeitsvertraglichen Richtlinien des TVöD. Regelmäßige Entgelt-Steigerungen. Betriebliche Altersvorsorge der KZVK. Jährliche Sonderzahlungen.
- Zeit für Freizeit: Mindestens 30 Tage Jahresurlaub innerhalb einer 5 Tagewoche.
- Kollegiales Miteinander: Bei jährlichen Betriebsfeiern kommen wir in unserer Dienstgemeinschaft zusammen. Wir tauschen uns regelmäßig in Teammeetings aus und lernen voneinander.
- Fort- und Weiterbildungsangebot: Ihre persönliche und fachliche Entwicklung ist uns wichtig. Bei Fortbildungen stellen wir Sie frei, z.B. auch bei unserem großen Angebot an gesundheitsfördernden Maßnahmen.
- Onlinerabatte und Vergünstigungen: Nutzen Sie Ermäßigungen & Rabatte bei verschiedenen Dienstleistern und Geschäften, wie z.B. Musicaltickets, Möbel, Hotels und Freizeitparks. Kostenlose Parkplätze, Jobticket.