Wir stellen uns vor

Die Rehabilitationsklinik mit den Fachabteilungen Geriatrie und Neurologie in Trägerschaft der St. Franziskus-Hospital GmbH Münster verfügt über einen Versorgungsauftrag mit 120 stationären Betten. Unser gemeinsames Ziel ist es, unsere Patientinnen und Patienten dabei zu unterstützen, wieder möglichst viel Selbstständigkeit zu gewinnen, damit sie ihre früheren Aktivitäten wieder aufnehmen können. Hierfür arbeiten wir in einem multiprofessionellen Team aus Ärzten, Pflegenden, Physio- und Ergotherapeuten, Logopäden, Neuropsychologen, Sozialarbeitern und medizinischen Fachangestellten.

Unsere geriatrische Klinik verfügt aktuell über 78 Betten.

Ihre Aufgaben – So bringen Sie sich ein

• Ärztliche Versorgung von geriatrischen Patienten/Innen, die aus unterschiedlichen Fachabteilungen der umliegenden Krankenhäuser zu uns verlegt wurden
• Sicherstellung einer umfassenden, qualitativ hochwertigen Patientenversorgung der Patienten/Innen mit Erkrankungen besonders aus dem internistischen, chirurgisch/orthopädischen Bereich aber auch allen anderen Fachbereichen mit unterschiedlichsten Einschränkungen und Erkrankungen inkl. Umgang mit akut-medizinisch Kranken, Notfallmaßnahmen, Wundbehandlungen, Ernährungskonzepten (bei Dysphagiepatienten), Dauerkathetern, PEG
• Führung, Beratung und Anleitung der Pflege- und Therapeutenteams
• Weiterentwicklung der Abteilung im interdisziplinären Team
• Förderung der fachlichen Qualifikation der Mitarbeiter
• Mitwirkung bei der Entwicklung von Behandlungskonzepten
• Beteiligung an der Diagnostik (Sonographie des Abdomens, Weichteilsonographie, Schilddrüsensonographie, Duplexsonograhie, Echokardiographie, Lungenfunktionsuntersuchungen)
• Anleitung und Supervision durch Oberärztin/Chefärztin ist sichergestellt

Ihr Profil – Das zeichnet Sie aus

• Facharzt für Allgemeinmedizin oder Innere Medizin (m/w/d)
• Soziale Kompetenz und Empathie im Umgang mit Patient:innen, Angehörigen und verschiedenen Berufsgruppen
• Bereitschaft zur interdisziplinären Arbeit und zur engagierten Beteiligung an der weiteren Abteilungsentwicklung
• Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung
• Entwicklung eigener klinischer/diagnostischer Schwerpunkte
• Fähigkeit zur motivierenden Zusammenarbeit im ärztlichen, pflegerischen und therapeutischen Team
• Teilnahme am fachübergreifenden Rufbereitschaftsdienst und Konsiliardienst
• Kenntnisse und Mitwirken im Bereich des Qualitätsmanagements
• Überdurchschnittliche Einsatzfreudigkeit und Identifikation mit den Zielsetzungen eines christlich geprägten Krankenhauses

Ihre Vorteile – Diese Benefits bieten wir Ihnen

• Attraktive, vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben
• Mitarbeit in einem multiprofessionellen, hoch motivierten und aufgeschlossenen Team mit strukturierter Einarbeitung
• Gezielte Personalentwicklung mit individueller Unterstützung Ihrer beruflichen Fort- und Weiterbildung (volle Weiterbildungermächtigung Geriatrie vorhanden)
• Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) mit den üblichen Sozialleistungen, einschl. Teilnahme an Vordergrunddiensten
• Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten mit interessanten Modellen des Freizeitausgleichs und verlässlicher Dienst- und Urlaubsplanung
• Ein umfassendes Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Entlastung durch medizinische Fachangestellte, z.B. bei Routineblutentnahmen
• Ein gutes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und respektvollem Umgang
• Regelmäßige zertifizierte Fortbildungsveranstaltungen sowie ein persönliches Fortbildungsbudget
• Möglichkeiten zur Lehrtätigkeit (Aus-, Fort- und Weiterbildung verschiedener Gesundheitsberufe)
• Chancen zur aktiven Mitgestaltung an der Bereichs- und Unternehmensentwicklung unter Einbindung des christlich geprägten Leitbildes
• Erlernen und selbstständige Durchführung unter Supervision der angebotenen Diagnostik
• Die Möglichkeit der vorherigen Hospitation, um die Klinik Maria Frieden und das stabile Team mit dessen Freude an der gemeinsamen Arbeit kennen zu lernen

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