Ihre Aufgaben:

• Ständige Abwesenheitsvertretung der Stationsleitung
• Übernahme von stellvertretenden Führungstätigkeiten in den Bereichen nach Maßgabe der PDL
• Impulse zur Weiterentwicklung der Abteilungs- und Behandlungsprozesse
• Unterstützung der Stationsleitung bei der Sicherstellung von Leistungsfähigkeit, Wirtschaftlichkeit und Qualität im Pflegedienst
• Ergebnisorientierte Kooperation mit anderen Abteilungen, Berufsgruppen und Vorgesetzten
• Aktives Mitwirken in der Mitarbeiterführung und -entwicklung
• Entwicklung von Strategien zur Weiterentwicklung der Pflegequalität
• Es besteht die Option zur Einarbeitung in die Leitungsposition und deren Übernahme

Ihr Profil:

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) und mehrjährige Berufserfahrung
• Sie haben eine Weiterbildung zur Stationsleitung (m/w/d) nach Maßgabe der DKG oder ein Bachelorstudium "Pflegemanagement" abgeschlossen oder die Bereitschaft, diese zu erwerben
• Sie sind zielorientiert, führen kooperativ und werteorientiert, gehen offen und lösungsorientiert mit Konflikten um
• Sie sind für Ihr Team ein Vorbild im professionellen Auftreten, besitzen Kommunikationsstärke sowie Verantwortungsbewusstsein

Unser Angebot:

• ein herausforderndes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• Einsatzmöglichkeiten in allen Fachbereichen
• eine gute Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen, kompetenten und leistungsfähigen Team
• strukturierte Einarbeitung
• Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Moderne technische Arbeitsausstattung
• ein unbefristeter Arbeitsvertrag
• Zuschuss zur Kinderbetreuung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Bikeleasing
• G esundheitsmaßnahmen
• P arkplatz
• Weiterbildungsmaßnahmen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe des nächstmöglichen Einstiegtermins und ein persönliches Kennenlernen.