Stv. Teamleader:in Briefe und Pakete - 60-100% (oder Jobsharing), Tiefencastel
Stv. Teamleader:in Briefe und Pakete - 60-100% (oder Jobsharing), Tiefencastel
Stv. Teamleader:in Briefe und Pakete - 60-100% (oder Jobsharing), Tiefencastel
Stv. Teamleader:in Briefe und Pakete - 60-100% (oder Jobsharing), Tiefencastel
Die Schweizerische Post
Transport, Logistik
Tiefencastel
- Art der Anstellung: Vollzeit
- Vor Ort
Stv. Teamleader:in Briefe und Pakete - 60-100% (oder Jobsharing), Tiefencastel
Über diesen Job
60-100% (oder Jobsharing), Tiefencastel
Suchst du nach einer Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung und willst deine Führungskompetenzen ausbauen? Dann bewirb dich jetzt. Denn mit dir gewinnen wir eine Persönlichkeit, die gerne mit anpackt.
Das kannst du bewirken
- Gemeinsam mit der Teamleitung führst du ein Team von ca. 13 Mitarbeitenden in der Brief- und Paketzustellung.
- Als starkes Führungsduo arbeitet ihr Hand in Hand und fördert die Teamentwicklung.
- Du förderst den Austausch und die Zusammenarbeit im Team.
- Mit deinem Team verantwortest du eine qualitativ hochstehende Zustellung.
- Du übernimmst Führungsaufgaben (wie die Leitung von Teamsitzungen) und vertrittst die Teamleitung während Abwesenheiten.
- Neue Mitarbeitende integrierst du ins Team und unterstützt sie in der Einführungsphase.
- Du gehst mit gutem Beispiel vor und unterstützt dein Team durch deine aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft.
Das bringst du mit
- Du bringst Erfahrung in der Zustellung mit und möchtest dich im Bereich der Führung weiterentwickeln.
- In der Rolle als Vorbild fühlst du dich wohl und du hast ein Talent für Planung und Organisation.
- Dein wertschätzender Umgang und deine Hilfsbereitschaft machen dich zu einem verlässlichen Rückhalt für dein Team.
- Du bist körperlich fit und verfügst über einen Führerausweis der Kategorien B.
- Dein sicherer Umgang mit MS-Office zeichnet dich aus.
- Sehr gute mündliche Deutschkenntnisse runden dein Profil ab.
Mit dir wird Flexibilität zum Alltag. Wir fördern eine fortschrittliche Teamarbeit und legen Wert auf ein ausgewogenes Arbeitsleben. Diese Stelle kann auch von zwei Personen in «Co-Leitung» übernommen werden. Ihr könnt euch direkt als Duo bewerben oder wir unterstützen dich bei der Suche nach einer passenden Person.
Wir bieten einen fairen Lohn, welcher sich je nach Erfahrung und Fähigkeiten zwischen 70'000-75'000 pro Jahr (100%-Pensum) bewegt. Auch Bewerbungen von Talenten mit abweichenden Kompetenzen sind willkommen, in solchen Fällen kann dein Lohn leicht unter oder über der Bandbreite liegen.
Das bieten wir dir
Du profitierst von attraktiven Zusatzleistungen:
- 6 Wochen Ferien
- Faire Anstellungsbedingungen dank Gesamtarbeitsvertrag
- Unterstützung bei Aus- und Weiterbildungen, temporäre Stellenwechsel, Aufstiegschancen
- Personalgutscheine im Wert von 500 Franken pro Jahr
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 1.794 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
1794 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Die Schweizerische Post als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.