Wir suchen Sie als Erzieher / SPA (m/w/d) mit 30 Std als hausinterne Springkraft in unserer Kita Tornesch. Die Arbeitszeit ist zwischen 8:00 - 15:00.

Wir sind eine Kita, die 100 Kinder in vier Elementar- und zwei Krippengruppen betreut. Unser engagiertes Team arbeitet gerne zusammen, unterstützt sich gegenseitig und schätzt dabei eine positive Atmosphäre voller Lachen!

Wenn Sie Fragen haben, melden Sie sich gerne bei unserer Kita-Leitung Frau Droste unter Tel: 04122-54360 (https://tel:0412254360) .

Ihre Aufgaben

• Liebevolle Begleitung und individuelle Förderung der Kinder in Krippe und Elementarbereich
• Gestaltung altersgerechter Aktivitäten und kreativer Projekte zur Entwicklungsunterstützung
• Dokumentation der kindlichen Entwicklung und Begleitung der Eingewöhnung neuer Kinder
• Unterstützung des Teams im pädagogischen Alltag, inklusive Einsatz als Springkraft
• Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption

Ihr Profil

• Sie haben eine Ausbildung als Erzieher / Erzieherin / SPA / Sozialpädagogische Assistenz (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation in der Pädagogik
• Sie sind eine wertschätzende, zuverlässige, teamorientierte Persönlichkeit
• Sie sind flexibel und haben Freude in einem evangelischen Haus zu arbeiten
• Sie haben einen ressourcenorientierten Blick auf Kinder, erkennen und fördern ihre Stärken
• Sie gehen auf Impulse der Kinder ein und arbeiten kreativ mit ihnen
• Sie kommen gut mit den Eltern ins Gespräch und schätzen eine enge Zusammenarbeit

Dann finden Sie bei uns Ihren Platz! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.

Wir bieten

Attraktive Bezahlung

• Attraktives Gehalt – Entlohnung nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte (TV KB)
• Sonderzahlungen – Zwei jährliche Sonderzahlungen (36% im Juni & 50% im November vom Bruttogehalt)
• Gehaltserhöhungen – Automatische Anpassungen bei tariflichen Erhöhungen und Erreichen der nächsten Erfahrungsstufe
• Bessere Altersvorsorge – Zusätzliche Rente über die Kirchliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung

Gesundheitsförderung

• ​​​​​​Gesund & fit – Firmenfitness über EGYM-Wellpass oder Zuschuss zur Gesundheitsförderung.
• Mobilität – JobRad-Leasing für Ihr Wunschfahrrad & Zuschuss zum Deutschlandticket.
• Gesundheitsvorsorge – Betriebliches Gesundheitsmanagement & arbeitsmedizinische Vorsorge.
• Unterstützung & Achtsamkeit – Beratungsangebote sowie spirituelle Impulse für Meditation & Selbstfürsorge.

Fort-Weiterbildung

• Individuelle Weiterbildungen & Pflichtfortbildungen – Wir unterstützen die fachliche und persönliche Entwicklung
• Pädagogen-Austausch – Profitieren Sie vom regelmäßigen Austausch mit Kolleg*innen
• Zwei Studientage pro Jahr – Zeit für gezielte Weiterbildung und Reflexion.
• Supervisionsmöglichkeiten – Professionelle Begleitung zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• Starkes Teamgefühl – Unsere regelmäßigen Teamtage schaffen Raum für Austausch, kreative Ideen und gemeinsame Erlebnisse

Work-Life Balance

• Erholungszeit – 30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) plus zwei zusätzliche Regenerationstage im pädagogischen Bereich
• Sonderurlaub – Bezahlte freie Tage am 24. & 31. Dezember sowie Sonderurlaub in besonderen Fällen
• Treue wird belohnt – Zusätzliche Urlaubstage für langjährige Mitarbeit
• Wertschätzung & Feedback – Regelmäßige Jahresgespräche für persönlichen Austausch

Neben diesen Benefits haben wir noch viele weitere attraktive Eckpunkte zu bieten.

WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG

Bewerben Sie sich direkt online oder senden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an Bewerbung@kitawerk-hhsh.de (https://mailto:Bewerbung@kitawerk-hhsh.de?subject=Ihre%20Bewerbung%20f%C3%BCr%20die%20Kita%20Heilig%20Geist) . Eine hohe Identifikation mit den Werten der Ev.-Luth. Kirche setzen wir voraus.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.