Arbeitsumfeld

Ein großes Haus für viele Menschen – das am Laufen zu halten ist unsere Verantwortung. Neues voranbringen, Nachhaltigkeit sichtbar machen, dafür sorgen, dass die Infrastruktur modern und zukunftsfähig ist und das Wichtigste: Für Kolleginnen und Kollegen da zu sein. Werden auch Sie Teil einer großen Gemeinschaft und übernehmen Sie Verantwortung für die Häuser des größten Dienstleisters am Arbeitsmarkt, der Bundesagentur für Arbeit.

Aufgaben und Tätigkeiten

Die Gebäude sind die Basis um täglich für Kundinnen und Kunden da zu sein, und genau hier sind Sie der Dreh- und Angelpunkt: Bringen Sie sich ein und planen, entwickeln und realisieren Sie Konzepte, um unsere Liegenschaften modern und attraktiv zu halten. Übernehmen Sie Verantwortung für den Betrieb des Gebäudes und das Budget.

Beraten Sie Geschäftsführungen und schaffen Sie die Basis, damit Strategien umgesetzt werden können und Nachhaltigkeit greifbar wird. Sie sind erste/r Ansprechpartner/in, wenn es um Sanierung, Umbau, Flächen und Mietverträge geht. Mit Projektingenieuren und Fachplanern arbeiten Sie Hand in Hand.

Ihre Aufgaben und Tätigkeiten im Überblick:

• Planung, Entwicklung und Realisierung von Konzepten und Maßnahmen des Immobilienmanagements
• Beratung und Information von Geschäftsführungen in Bezug auf Infrastruktur und Dienstleistungen
• Mittelbewirtschaftung im übertragenen Rahmen, Rechnungsprüfung und –anweisung
• Koordinierung, Betreuung und Überwachung von Maßnahmen des Bau- und Instandhaltungsmanagements
• Festlegung des Bedarfs von Baumaßnahmen und Durchführung von Baumaßnahmen in Eigenregie

Voraussetzungen

Sie überzeugen durch:

• Hochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation
• Alternativ: Auch mit einer fachnahen Ausbildung, z.B. im kaufmännischen Bereich oder in der Verwaltung, UND mindestens drei Jahren Berufserfahrung mit vergleichbaren Aufgaben sind Sie bei uns herzlich willkommen.
• Fundierte Kenntnisse der einschlägigen Rechtsgebiete sowie im Kassen -und Rechnungswesen
• Die denken und handeln ganzheitlich, arbeiten gerne mit verschiedenen Akteuren zusammen
• Sie lernen schnell, sind neugierig auf Neues und finden Lösungen
• Selbstständiges Arbeiten und Eigenverantwortung motiviert Sie
• Sie verstehen sich als Dienstleister und beraten gerne

Wir bieten

• Vergütung fair und transparent: Ihr Gehalt entspricht mindestens der Tätigkeitsebene IV, Entwicklungsstufe 1 des Tarifvertrags der Bundesagentur für Arbeit (www.arbeitsagentur.de/ba-tarifvertrag, derzeit rund 3.987 € mtl. brutto. Hinweis: Die Gehaltsangaben gelten vorbehaltlich der endgültigen Ratifizierung des 31. Änderungstarifvertrages zum TV-BA.).
• Umfassend versorgt: Wir unterstützen Sie mit betrieblicher Altersvorsorge, einem Zuschuss zum Jobticket und vermögenswirksamen Leistungen.
• Zeit für Erholung: Sie haben Anspruch auf 30 Urlaubstage pro Jahr sowie zusätzlich frei am 24.12. und 31.12.
• Entwicklung ohne Grenzen: Die Karrierewege und Weiterbildungsmöglichkeiten an den über 750 Standorten der Bundesagentur für Arbeit sind umfangreich und vielfältig – lassen Sie uns Ihre Entwicklung zusammen gestalten!
• Willkommen mit Plan: Mit unserem strukturierten Onboarding-Programm heißen wir Sie willkommen und machen Sie fit für Ihren neuen Aufgabenbereich.
• Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt: Ob mobiles Arbeiten, Gleitzeit, Teilzeit oder Job-Sharing – wir bieten je nach Bereich unterschiedliche, moderne Arbeitsmodelle – lassen Sie uns darüber sprechen!
• Familienfreundlich in jeder Lebensphase: Ihr sorgenfreies Arbeiten auch in herausfordernden Lebensabschnitten liegt uns am Herzen: Wir unterstützen sie bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, zum Beispiel bei Betreuungsaufgaben oder beim Wiedereinstieg.
• Arbeit, die Sinn macht: Ihr Arbeitsplatz bei uns ist sicher und sinnstiftend, denn Sie tragen dazu bei, den sozialen Frieden in Deutschland zu sichern.
• Gleichstellung leben: Nach dem Bundesgleichstellungsgesetz fördern wir aktiv und auf allen Ebenen die Gleichstellung von Frauen und Männern.
• Wertschätzung von Vielfalt: Wir leben kulturelle Offenheit und legen höchsten Wert auf Gleichbehandlung. Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen. Wir glauben fest daran, dass jeder Mensch seine Fähigkeiten einbringen kann. Mit unserer Inklusionsvereinbarung setzen wir uns aktiv für Inklusion und Diversität ein: Bei uns ist jeder 10. Beschäftigte ein Mensch mit Schwerbehinderung. Dadurch verfügen wir über umfangreiche Erfahrungen, z.B. im achtsamen Umgang miteinander durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Schwerbehindertenvertretungen oder durch unsere technischen Berater*innen, die die individuell notwendige Arbeitsplatzausstattung prüfen und Sie bei der behinderungsspezifischen Ausstattung Ihres Arbeitsplatzes unterstützen.

Die ausgeschriebene Stelle ist ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt für die Dauer von zwei Jahren nach § 14 Abs. 2 des Teilzeit- und Befristungsgesetzes befristet. Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Aus arbeitsrechtlichen Gründen können gemäß § 14 Abs. 2 des Teilzeit- und Befristungsgesetzes nur Bewerbende berücksichtigt werden, die noch nicht bei der Bundesagentur für Arbeit beschäftigt waren.

Der Arbeitsort ist Traunstein.

Bewerben Sie sich jetzt online über unser Bewerbungsportal. Dort können Sie nach einer Registrierung Ihr Bewerbungsprofil erstellen. Bei Unklarheiten hilft unser Erklärvideo weiter: https://www.arbeitsagentur.de/ba-karriere/bewerbungsportal-erklaervideo. Bei technischen Problemen rufen Sie bitte unsere gebührenfreie Hotline an: 0800-4 5555-01.

Bitte bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen. Diese umfassen:

• Ihr Motivationsschreiben
• Ihren lückenlosen, tabellarischen Lebenslauf
• sämtliche vorhandene Arbeits- und Praktikumszeugnisse zu bisherigen Arbeitsverhältnissen
• Nachweis über Bildungsabschlüsse wie z.B.: Schulabschluss / Berufsausbildungsabschluss / Fachhochschulabschluss / Hochschulabschluss / Promotion
• bei ausländischen Abschlüssen: Nachweis der Zeugnisanerkennungsstelle über die Anerkennung in Deutschland

Bewerbungen per E-Mail oder auf dem Postweg können grundsätzlich nicht berücksichtigt werden.

Nach derzeitigem Planungsstand erfolgen die Auswahlgespräche in KW 2/2026.

Wir freuen uns auf Sie und Ihre Bewerbung!

Dann bewerben Sie sich ausschließlich über unsere Homepage unter:

https://recruiting.arbeitsagentur.de/ba-karriere/stellensuche/index.html#/posting/55683523 (https://recruiting.arbeitsagentur.de/ba-karriere/stellensuche/index.html#/posting/55683523)

Eine Bewerbung über die Jobbörse ist NICHT möglich.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.