Stv. Leiter/in Instandhaltung Verpacken 100%
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Stv. Leiter/in Instandhaltung Verpacken 100%
Trisa Gruppe
Kunststoff- und Gummiwaren
Triengen
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 83.000 CHF – 113.500 CHF (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Aktiv auf der Suche
Stv. Leiter/in Instandhaltung Verpacken 100%
Über diesen Job
Die TRISA AG ist ein innovatives Familienunternehmen mit langjähriger Tradition. Als Branchenleader vertreiben wir unsere hochwertigen Qualitätsprodukte auf allen Kontinenten in über 80 Länder. Unsere Mitarbeitenden sind zugleich unsere Aktionäre und somit als Mitinhaber/in am Erfolg des Unternehmens beteiligt.
TRISA AG sucht eine engagierte und teamorientierte Persönlichkeit als
Stv. Leiter/in Instandhaltung Verpacken 100%
Möchten Sie Ihr technisches Know-how in einem innovativen und dynamischen Umfeld einbringen? In dieser verantwortungsvollen Funktion unterstützen Sie die Leitung der Instandhaltung und tragen mit Ihrem Team zur hohen Verfügbarkeit unserer automatisierten Verpackungslinien bei.
DAS KÖNNEN SIE BEWIRKEN:
- Hauptverantwortung bei Wartungsarbeiten und Mitverantwortung bei Störungsbehebung, Optimierungen und Instandsetzungen
- Mitverantwortung für Ausbildung, Förderung und Einarbeitung der Mitarbeitenden und Lernenden
- Mitarbeit beim Einrichten und Ein-/Umstellen der Betriebsmittel und Peripheriegeräte
- Dokumentation der ausgeführten Arbeiten und Erstellen der Berichte
- Stellvertretung der Leitung Instandhaltung sowie enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen
DAS BRINGEN SIE MIT:
- Abgeschlossene mechanische Grundausbildung (z.B. Produktionsmechaniker, Mechaniker Montagetechnik o.ä.)
- Erfahrung im Einrichten und Instandhalten von Produktion- oder Verpackungsanlagen
- Idealerweise erste Führungserfahrung oder Bereitschaft zur Weiterentwicklung
- Freude an technischen Verbesserungen sowie eine zuverlässige, teamorientierte Arbeitsweise
- Organisations- und Kommunikationstalent
DARAUF KÖNNEN SIE SICH FREUEN:
- Moderne, automatisierte Anlagen
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem lebhaften und vielfältigen Arbeitsumfeld
- Wir bieten die Chance, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen
- Bei uns werden Sie gefordert und gefördert mit internen und externen Weiterbildungen
- Wir schenken echte Wertschätzung, pflegen ein kollegiales Verhältnis untereinander und haben flache Hierarchien
- Kostenlose Parkplatzmöglichkeiten und Beteiligung am Fitness Abo
- 20% Einkaufsvergünstigung auf Produkte der gesamten Trisa Gruppe
- viele weitere Benefits
Klingt das spannend für Sie? Dann nutzen Sie die Chance und bewerben sich jetzt! Bei Fragen steht Ihnen Irene Herzog gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme.