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JT International S.A.

Tabakwaren

Trier

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

Prozessingenieur (m/w/d)

Über diesen Job

Prozessingenieur (m/w/d)

Job ID: 102036 / Standort: Trier / Start: schnellstmöglich / Vertragsart: un befristet

 

Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich der Produktion des Werkes Trier suchen wir ab sofort einen Prozessingenieur (m/w/d ) in unbefristeter Anstellung.

Deine Job Mission:

Als Prozessingenieur (m/w/d) optimierst Du die Produktionsprozesse durch die systematische Analyse technischer Störungen und entwickelst nachhaltige Problemlösungen sowie effiziente Strategien zur Prozesskontrolle. Dein Ziel ist es, die Effizienz und Nachhaltigkeit der Maschinen und Anlagen zu steigern, indem Du Schwachstellen identifizierst und gezielte Verbesserungsmaßnahmen umsetzt. Zudem unterstützt Du die Anlagenteams durch Schulungen und förderst so das Prozessverständnis vor Ort. Durch Deine Arbeit stellst Du sicher, dass relevante ISO-Standards eingehalten und kontinuierlich weiterentwickelt werden.

 

Wer sind wir?

JTI ist ein führendes internationales Tabakunternehmen mit Standorten in mehr als 130 Ländern und weltbekannten Marken wie Winston, Camel sowie American Spirit. Darüber hinaus setzen wir mit Marken wie Nordic Spirit, Logic oder Ploom auf Wachstum durch Innovationen im Bereich der sogenannten Reduced Risk Products. In Deutschland sind wir mit über 2.000 Mitarbeitenden der größte Arbeitgeber unserer Branche.

 

Als mehrfach ausgezeichneter Top Employer, bieten wir eine offene und inklusive Arbeitsumgebung mit spannenden Aufgaben in einem herausfordernden Umfeld. Flexible Arbeitskonzepte, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten sowie internationale Karrierewege sind unser gelebter Alltag. Besuche uns auf www.jti.com um mehr über JTI und das Arbeiten bei uns herauszufinden.

 

Deine Aufgaben:

  • Nachhaltigkeitsverfolgung für umgesetzte Maßnahmen neuer Automatisierungskonzepte sowie auch an bestehende Produktionslinien
  • Identifikation & Analyse von Schwachstellen sowie Definition und Umsetzung entsprechender Verbesserungsmaßnahmen
  • Durchführung einer kontinuierlichen Prozesskontrolle/-analyse sowie Erfassung und Auswertung von Daten an den jeweiligen Produktionsmaschinen/-anlagen
  • Identifikation von wiederkehrenden Verlusten und Entwicklung bzw. Ausarbeitung entsprechender Problemlösestrategien, sowie entsprechender Standards, mit dem Ziel der dauerhaften Beseitigung dieser Defizite sowie einer nachhaltigen Steigerung der Maschinen-Effizienz
  • Unterstützung bei der Förderung, Motivation und Kompetenzentwicklung der jeweiligen Anlagen-Teams in Bezug auf die Prozesskontrolle und das Prozessverständnis an den zugeordneten Maschinen und Anlagen
  • Ausarbeitung und Erstellung von Schulungsunterlagen einschließlich Durchführung und Dokumentation von Prozessschulungen
  • Erstellung und Aktualisierung von Prozessbeschreibungen unter Berücksichtigung gesetzlicher und betrieblicher Anforderungen

 

Dein Profil:

  • Relevante Ausbildung: Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik/Automatisierungstechnik oder vergleichbar mit entsprechender Zusatzqualifikation als Meister/Techniker (m/w/d) sowie langjährige Berufserfahrung in einem Produktionsunternehmen
  • Praktische Erfahrung: Einschlägige Erfahrung und Kenntnisse in Bezug auf Produktionsprozesse und -technologien sowie Erfahrung im Umgang mit Analysetools und der Verarbeitung und Auswertung großer Datenmengen
  • Spezielle Stärken: Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute PC-Kenntnisse (MS Office; SAP)
  • Wertvolles Wissen: Kenntnis der Programme zur kontinuierlichen Verbesserung (KAIZEN, TPM, TQP) sowie relevanter ISO und EHS Leitlinien
  • Passende Persönlichkeit: Logisches, analytisches und konzeptionelles Denkvermögen sowie hohes Maß an Eigeninitiative, Selbständigkeit und Belastbarkeit
  • Gelebtes Arbeitszeitmodell: Gleitzeit

 

Deine Benefits:

  • Dein Team: Du arbeitest in einem offenen und internationalen Arbeitsumfeld mit ca. 60 Nationen am Standort Trier.
  • Deine Vergütung: Überdurchschnittliche Bezahlung mit einem aktuellen Einstiegsgehalt von 4.869,20€ brutto mit garantierter jährlicher Gehaltserhöhung in den ersten 5 Jahren sowie einem 13. und 14. Monatsgehalt. Individuelle Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen.
  • Deine Verpflegung: Unsere bezuschusste Betriebskantine sowie zahlreiche Snack- und Kaffeeautomaten sorgen rund um die Uhr für Dein leibliches Wohl.
  • Deine Wertschätzung: Du erhältst bei uns regelmäßiges Feedback und da uns Deine persönliche Sicherheit am Herzen liegt, sichern wir Dich auch im privaten Umfeld durch unsere JTI Unfallversicherung ab.
  • Deine Work-Life Balance: Deine Arbeit soll Dir Spaß machen! Daher bieten wir Dir 30 Tage Urlaub zur persönlichen Entspannung.
  • Dein Mobilitätsangebot: Mit unserem BusinessBike-Programm bieten wir Dir im Rahmen einer Festanstellung die Möglichkeit, Dein Wunschfahrrad zu attraktiven Konditionen zu leasen. Fördere so unkompliziert und flexibel Deine Gesundheit.
  • Deine Weiterbildung: Bei uns steht Deine persönliche Weiterentwicklung im Fokus. Wir unterstützen Dich mit vielfältigen internen Trainings als auch externen Fort- und Weiterbildungsangeboten, die speziell auf Dich zugeschnitten sind.

 

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Bewirb Dich direkt mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen (CV, Anschreiben & Zeugnisse) unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins (Job ID 102036).

 

Diversity & Inclusion

Wir wollen, dass alle bei JTI sie selbst sein können und ihr volles Potential entfalten, weil jede*r von uns einen wertvollen Beitrag zum Unternehmens- und Standorterfolg in Deutschland leistet. Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion werden bei uns entsprechend gelebt und gefördert. Wir haben lokale Mitarbeitendengruppen und Netzwerke, wie z.B. das PRIDE Chapter Germany oder das togetHER Netzwerk für weibliche Mitarbeitende, in denen sich engagierte Kolleg*innen einbringen und wir unterstützen vielfältige Projekte in unserer Umgebung. Dafür und für viele weitere Aktivitäten im Bereich Diversity & Inclusion wurden wir auch bereits mit dem Global Equality Standard von Ernst & Young ausgezeichnet.

 

Sustainability & Engagement

Wir sind durch unsere beiden Standorte besonders eng mit der Region Trier und dem Großraum Köln verbunden und möchten einen wesentlichen Beitrag zu einer hohen Lebensqualität leisten, z.B. durch jährliche Clean-Up Aktionen an Rhein und Mosel und als langjähriger Partner der Kölner Grün-Stiftung setzen wir uns für den Erhalt sowie den Ausbau der städtischen Grünanlagen ein. Erneuerbare Energien sind ebenfalls Teil unserer Nachhaltigkeitsziele, weshalb wir in den Ausbau des 20 Kilometer östlich unseres Standortes Trier gelegenen Windparks Bescheid Süd investieren, um grünen Strom für die Region und für unsere Produktion im Werk Trier zu sichern. Bei den Verpackungen unserer klassischen Tabakproduckte reduzieren wir immer weiter den Kunststoffanteil und sparen so tonnenweise Plastikmüll.

Mehr über uns erfährst Du unter: https://www.jti.com/de/europe/germany/top-arbeitgeber

Unternehmens-Details

company logo

JT International S.A.

Tabakwaren

1.001-5.000 Mitarbeitende

Trier, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

197 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei JT International S.A. als modern.Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens leicht in Richtung modern

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